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マイナビ転職、「2021年1月度 正社員求人掲載数・応募数推移レポート」を発表

Digital PR Platform / 2021年2月16日 11時28分

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1月の掲載数は前年同月比84.7%。応募数は前年同月比102.3%
柔軟な働き方や在宅勤務制度の導入率が高い「IT系」への応募が増加傾向


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株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員:中川信行)が運営する総合転職情報サイト『マイナビ転職』は、正社員求人掲載数・応募数推移レポート(2021年1月度)を発表しました。本調査は、総合転職情報サイト『マイナビ転職』( https://tenshoku.mynavi.jp/
)に掲載された求人の「掲載数」「応募数」の推移を調査したものです。


【調査概要】
■2020年1月を100%とした掲載数・応募数の月次推移を見ると、2021年1月の掲載数は前年同月比84.7%、前月から10.4pt減少した。2021年1月の応募数は前年同月比102.3%、前月から7.9pt増加した。【図1】

■業種別の掲載数では、業種大分類12業種のうち、1業種が前年同月と比べて増加した。中でも「不動産・建設・設備」が前年同月比113.1%と最も高く、次いで「環境・エネルギー」が90.9%、「公的機関・その他」が90.0%となった。
応募数は業種大分類12業種のうち、7業種が前年同月と比べて増加。中でも「IT・通信・インターネット」が前年同月比127.0%と最も高く、次いで「コンサルティング」が120.5%、「不動産・建設・設備」が115.5%となった。【図2】

■職種別の掲載数では、職種大分類16職種のうち、3職種が前年同月と比べて増加した。中でも「建築・土木」が前年同月比122.6%と最も高く、次いで「医療・福祉」が121.8%、「ITエンジニア」が106.3%だった。
応募数は職種大分類16職種のうち、9職種が前年同月と比べて増加。中でも「WEB・インターネット・ゲーム」が前年同月比162.0%と最も高く、次いで「ITエンジニア」が137.7%、「企画・経営」が128.5%となった。【図3】


【総括】
2021年1月の掲載数は、前年同月比84.7%。応募数は前年同月比102.3%となった。掲載数は前月から10.4pt減少しているが、前年同月比80%以上を保っており、大幅な減少には至っていない。求職者の動きとしては例年同様、年始から転職活動を始める人が増加したため応募数は前月から7.9pt増加。ほぼ前年同月と同じ水準の応募数となっている。
2回目の緊急事態宣言下では、発令された地域が限られていたこと、1回目の緊急事態宣言で急速にWEB面接が普及したことなどから、企業・求職者ともにコロナ禍において採用活動・転職活動を実施できるだけの体制が整っていたと考えられる。実際に、掲載数や応募数に1回目の緊急事態宣言発令時ほどの大きな影響は見られなかった。
また業種、職種ともに、柔軟な働き方や在宅勤務制度の導入率が高い「IT系」で応募が増加している傾向にあった。求職者の「柔軟に働ける環境」へのニーズはより高まっている。



【図1】<全国>2020年1月を100%とした掲載数・応募数の月次推移




[画像2]https://user.pr-automation.jp/simg/1730/45183/600_268_20210216101518602b1ca667c56.png



【図2】<業種別>【掲載数】【応募数】の増加率(2021年1月度)


[画像3]https://user.pr-automation.jp/simg/1730/45183/550_271_20210216101521602b1ca9779d1.png



【図3】<職種別>【掲載数】【応募数】の増加率(2021年1月度)


[画像4]https://user.pr-automation.jp/simg/1730/45183/550_262_20210216101524602b1cac7c5f6.png




マイナビ転職「2021年1月度 正社員求人掲載数・応募数推移レポート」
【調査期間】 2021年1月1日(金)~2021年1月31日(日)
【集計対象データ】 
<掲載数>該当月における、弊社総合転職情報サイト「マイナビ転職」に掲載開始された求人情報から、下記除外対象デー
     タを除き集計
     ※除外対象:雇用形態が正社員以外
<応募数>該当月における、弊社転職情報サイト「マイナビ転職」内の応募数から、下記除外対象データを除き集計。
     ※除外対象:雇用形態が正社員以外
【計算方法】月次推移:調査月の前年月の値を100%とし、各月の増減率を算出
      前年同月比:各月の前年同月を100%とし、増減率を算出
【本社所在地設定方法】
 マイナビ転職の求人内において、本社窓口として設定された県をもとにエリア区分を行った(不明分を除く)。
【エリア区分】 全国47都道府県
 関東:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、茨城県、群馬県
 関西:大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県
 東海:愛知県、静岡県、岐阜県、三重県
 北海道・東北:北海道、宮城県、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県
 甲信越・北陸:新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県
 中国・四国:広島県、岡山県、鳥取県、島根県、山口県、香川県、徳島県、愛媛県、高知県
 九州・沖縄:福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県


※調査結果の詳細は会社HPのニュースリリース( https://www.mynavi.jp/news/
)からご確認いただけます。


【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社マイナビ
社長室 HRリサーチ部
Tel:03-6267-4425 Fax:03-6267-4145
Email:myrm@mynavi.jp

【当社に関するお問い合わせ先】
株式会社マイナビ
社長室 広報部
Tel:03-6267-4155 Fax:03-6267-4050
Email:koho@mynavi.jp








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参考資料
https://prap.gigapod.jp/f41bd0a447af9efbcca2db2abc355c983a3a121b9

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