100%を目指すより60%でやり通す力が大事 36年勤めあげた人の言葉に反響
おたくま経済新聞 / 2022年4月12日 18時0分
仕事は「やり通す」ことが大切。36年間の勤務からの気づきが反響。
仕事をする際、多くの方は「100(完璧)」を目指すかと思いますが、実際にやってみると、中々上手くいかないものです。逆に目標を少し低めに設定しておいた方が、結果として高いパフォーマンスに繋がることは往々にしてあります。
「尊敬している上司が退職するのだけど、『100%の結果を出そうと焦るより、60%でいいからやり通す力を持つこと』と言い残していった。36年間勤め上げた方の言葉は重い」
勤務先の上司が退職するにあたってのエピソードを、Twitterで紹介したNikovさん。36年間働いてきた中での気づきとして、「やり通す力」の必要性について述べられています。
具体的な内容としてNikovさんの上司は、「100を求めて焦るより、60程度でいいからやり続けた方がいい」と、「肌感」として具体的な数値を示しています。
これは、どの業界でも通じる「仕事に余裕を作ること」の重要性を示すものでもあります。日々の業務スケジュールも、ぎっしり埋まった「100」状態だと、万が一トラブルが発生した場合に柔軟に対応するのが難しくなります。新たな「クリエイティブ」を生み出す余裕もありません。
会議資料等を作成するにしても、「自分の思う100」を目指して「上司チェック」で玉砕するより、「60」時点で段階的なチェックを行った方が、工程数の減少や時間の短縮にも繋がります。それに中々気づけず、筆者も何度か痛い目に遭ったものです。
手を抜くのではなく「確実に実現できる範囲」でまず目標を設定しておき、何かが起きたときに対応できる「余裕を作っておく」のは重要。余裕があればいざというときすぐ対応できますし、何より「自分の心と体力の余裕」にも繋がります。「やり通す力」にも繋がることでしょう。
今回の投稿内容は、「仕事」に限った話ではありません。育児・トレーニング・勉強などでも同様に当てはまる一種の危機管理でもあります。実際にそのように当てはめながら反応するTwitterユーザーも多く見られ、結果として10万を超える反響となりました。
尊敬している上司が退職するのだけど、「100%の結果を出そうと焦るより、60%でいいからやり通す力を持つこと」と言い残していった。36年間勤め上げた方の言葉は重い。
— Nikov (@NyoVh7fiap) March 29, 2022
<記事化協力>
Nikovさん(@NyoVh7fiap)
(向山純平)
外部リンク
この記事に関連するニュース
-
「それ、僕の仕事ですか?」協力しない部下へ… たんぽぽ川村が“放った言葉”に反響
Sirabee / 2024年9月29日 4時30分
-
「営業部長→配達バイト→製薬会社の副社長」50代の熱血部長が念願の"ハイクラス転職"を勝ち取るまで
プレジデントオンライン / 2024年9月26日 9時15分
-
51歳貯金930万円。夫の持病が悪化し妻の私が大黒柱。平均貯蓄額よりも貯金が少ないと感じます
オールアバウト / 2024年9月12日 22時20分
-
ひろゆきが考える「うまくいくと思います」と上司に提案するのはNG。賢い人が自然とやっているズルい言いまわし
日刊SPA! / 2024年9月3日 8時46分
-
52歳で早期退職して後悔。再就職できず、時給800円台のアルバイト生活に――仰天ニュース傑作選
日刊SPA! / 2024年9月1日 8時45分
ランキング
-
1「楽器の演奏」「人とのおしゃべり」はさほど効果なく登山は逆効果…認知症の予防に本当に効くスポーツの名前
プレジデントオンライン / 2024年9月29日 15時15分
-
2「持ってる?みんな」木村拓哉、意外と盲点的な防災グッズを勉強。災害時の生活を救うお助けアイテム3選。
東京バーゲンマニア / 2024年9月29日 17時3分
-
3営業職から営業職へ転職した人は3割強 選んだ理由「向いているから」「稼ぎたい」
まいどなニュース / 2024年9月29日 16時30分
-
4【全国チェーン】焼き立てパン食べ放題&ホテルみたいなプレートで"1078円"マジか...至福のモーニングに出合った。《編集部レポ》
東京バーゲンマニア / 2024年9月29日 7時46分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください