経営支援機関へウィズ／アフターコロナを見据えた人材採用・育成のセミナー開催

人材採用・育成の最新手法、人事制度・組織改革をテーマにオンラインセミナーを実施

採用・就職・育成の分野において、新卒から中途、シニア人材に至るまで広く事業を展開している、株式会社クオリティ・オブ・ライフ（本社：東京都千代田区、代表取締役：原 正紀、以下QOL）は、受託した中小企業庁 令和2年度「地域中小企業人材確保支援等（中核人材確保支援能力向上事業）」事業（以下、本事業）の一環として、東京都内の中小企業経営支援機関等の支援能力向上を目的とした、ウィズ／アフターコロナを見据えた中核人材（※1）採用・育成のセミナーを２回開催いたしました。（※1）企業の中核で活躍する専門性・マネジメント力を持つ人材を指します。




■オープンセミナー概要
　 本事業は、中小企業の持続的成長・発展を支える、「中核人材」の戦略的確保を目指すには、経営支援機関等による経営支援~人材発掘支援~フォローアップのシームレスな支援が望まれるとして、経営支援機関等の支援能力向上を目指す事業でございます。特にウィズ／アフターコロナを見据え、中小企業は人材採用・育成を進めていく必要があります。オープンセミナーにおいては、本事業内にて実施した調査（※2）でも多くの関心が寄せられた、人材採用・育成の最新情報や企業事例等を中心に実施いたしました。
（※2）東京都内の経営支援機関約300団体に実施した中核人材確保・育成支援等に関する調査

ーーーーーーーーーーーーーーーー
■オープンセミナーの主な内容及び講演者紹介
【第1回：「コロナ禍におけるオンラインでの人材採用・活用の最新手法」】（2020年12月7日（月）開催）
・主なプログラム
○中小企業支援機関向け人材確保・育成等支援に関する調査結果について
○「コロナ禍におけるWEB・SNSを活用した中核人材採用手法について」
○ゲスト講演「人材採用・活用における最新情報 そしてコロナ禍の中でのこれからの展開について」
神戸大学大学院 経営学研究科 准教授　服部 泰宏 氏
【略歴】
1980年、神奈川県生まれ。神戸大学大学院経営学研究科准教授。神戸大学大学院経営学研究科博士課程後期課程修了後、滋賀大学経済学部専任講師、准教授、横浜国立大学大学院国際社会科学研究院准教授を経て、現在にいたる。日本企業の組織と個人の関わりあいや、経営学的な知識の普及の研究等に従事。
2013年以降は，人材の「採用」に関する科学的アプローチである「採用学」の確立に向けた「採用学プロジェクト」のリーダーを務める。

【第２回：「アフターコロナを見据えた中小企業の人事制度・組織改革」】（2021年3月１日（月）開催）
・主なプログラム
○アフターコロナで変わる人事＆本事業のこれからについて
○ゲスト講演「中小企業に今後求められる人事・組織の改革について」
東京大学大学院 経済学研究科 教授　柳川 範之氏
【略歴】
1963年生まれ。慶応義塾大学経済学部卒業。東京大学大学院経済学研究科博士課程修了。その後は慶応義塾大学経済学部専任講師、東京大学大学院経済学研究科経済学部助教授、同准教授を経て、2011年から東京大学教授。政府の経済財政諮問会議の民間議員、経済産業省産業構造審議会・2050経済社会構造部会長等の公職歴多数。
ーーーーーーーーーーーーーーーー

■参加者の声（アンケートより一部抜粋）
・採用を取り巻く環境変化を学術的考察交えてつつも、噛み砕いて事例とともにご紹介いただき、
　大変わかりやすく説得力があった
・多様化する採用の動向を知ることができ大変参考になった
・成長する組織における人事戦略の重要性に気づかされた
・アフターコロナに向けた中小企業クライアントの経営支援に役立つ

【中小企業庁 令和2年度「地域中小企業人材確保支援等（中核人材確保支援能力向上事業）」事業とは】
　生産年齢人口が減少する中、人手不足は恒常化しうる問題です。特に成長・拡大を志向する中小企業における、
企業の持続的成長・発展や 地域活性化には「中核人材」確保を戦略的に進めていくこと が必要であり、経営支援機関等による経営支援~人材発掘支援~フォローアップのシームレスな支援が望まれます。 本事業は、経営支援機関等による連携体（地域ネットワーク）の形成、経営支援機関等に対する支援ノウハウ提供等による担い手育成など、継続的かつ有用な地域ネットワークの仕組みづくりの実証を行うものです。

【株式会社クオリティ・オブ・ライフについて】

[画像: https://prtimes.jp/i/67309/9/resize/d67309-9-229640-0.png ]


　クオリティ・オブ・ライフは、2006年の設立以来、「QOL＝個人の人生の充実」という視点から、人と組織の活性化をサポートしてきました。
　経済産業省や中小企業庁、東京都・大阪府・群馬県等が実施する「企業と人材を結ぶ公共事業」に数多く携わり、主に採用・就職・育成の分野において、学生、既卒者、社会人向けに独自のキャリア教育から就職支援、社内教育まで広く事業を展開しています。

設立：2006年11月28日
URL：https://www.qol-inc.com/
所在地：101-0046 東京都千代田区神田多町2-2-22　千代田ビル2F
資本金：30,000,000円
事業内容：採用・定着支援、キャリア開発

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【本リリースに関するお問合せ】
株式会社クオリティ・オブ・ライフ　　担当：原、品川、原田
■TEL：[phone]　　　■メール：[e-mail]
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ