【6月25日(木)オンライン開催】失敗しない！外国人ITエンジニア採用のコツと注目すべきバングラデシュIT人材セミナー

株式会社マイナビグローバル(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：杠元樹)は、2020年6月25日(木)16：00～15：30に「外国人ITエンジニア採用セミナー」をオンラインにて開催いたします。



[画像1: https://prtimes.jp/i/46203/16/resize/d46203-16-894688-0.png ]

【開催内容】

国内IT市場規模が急成長を続ける中、IT人材不足はより顕著になっています。経済産業省の試算*によれば2030年には最大で約79万人の人材が不足すると言われています。
解決手段として期待される外国人ITエンジニアの採用は確実に増加傾向にありますが、一方で採用への一歩が踏み出せていない企業様や、期待をしていたほどの成果に結びついていない企業様も多いのではないでしょうか？

本セミナーでは、現状の外国人ITエンジニア採用上の課題を明らかにし、失敗しないためのポイント、特に採用基準の考え方についてご紹介いたします。
また、近年過熱するバングラデシュのIT人材市場を徹底解説し、いかに日本企業の人材不足問題解決に貢献できるのかをお伝えいたします。
*出典：経済産業省「- IT人材需給に関する調査 -」

▼セミナー詳細・お申込みはこちら
https://mgl.mynavi.jp/seminar/view/id=0625

【このような方にオススメです】
●外国人ITエンジニアの必要性は感じているが、採用への一歩が踏み出せない
●これまでに外国人材採用で失敗経験がある
●すでに外国人材採用は始めているが、より優秀な人材を採用したい

【プログラム】

[表: https://prtimes.jp/data/corp/46203/table/16_1.jpg ]



▼詳細・お申込みはこちら
https://mgl.mynavi.jp/seminar/view/id=0625

※申込締め切り：6月23日(火)23:59
※本セミナーは、人材ビジネス企業など当社の同業に当たる方からのお申し込みについてはお断り致します。

【登壇者紹介】


[画像2: https://prtimes.jp/i/46203/16/resize/d46203-16-384724-2.jpg ]

山下 弘喜
マサチューセッツ大学MBA専攻。組織論、マネジメント論をベースとし日本独特のビジネス文化比較を通して、企業の外国人採用とその定着を支援。また、海外を拠点にアジア、NIS諸国を中心に日本への就職活動を支援するボランティア活動を実施。

[画像3: https://prtimes.jp/i/46203/16/resize/d46203-16-783160-3.png ]

VENTURAS LTD. Founder & CEO 上田 代里子
2015年ダッカにてバングラデシュを代表する教育テクノロジー企業 VENTURAS LTD.を起業し、政府や大学に幅広いネットワークを持つ。日本職業支援業界では100名以上のバングラデシュエンジニアと日本企業のマッチングに成功。


【マイナビグローバルのグローバル人材事業について】
マイナビグローバルでは、ITエンジニア・機械・電気・電子／建築・土木のエンジニア系職種、ホテル・旅館、小売等のサービス系職種の採用を実施される企業様を対象とした成果報酬型の外国人材紹介サービスを展開しています。ベトナムや台湾、中国の人材を中心に、日本での就業を希望する外国人をご紹介します。今後は介護職や特定技能の外国人材のご紹介等さらにサービスを拡充していきます。

▼URL
https://global-saponet.mgl.mynavi.jp/service/all/


【会社概要】
会社名：株式会社マイナビグローバル
代表取締役社長：杠 元樹(ゆずりは　もとき)
設立日：2019年4月1日(月)
本社所在地：東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル9F
業務内容：
・グローバル人材事業(外国人材の日本企業への就労支援事業)
・インバウンド事業(訪日外国人旅行者向け情報サービス事業)
URL：https://mgl.mynavi.jp/

【本件に関するお問い合わせ(報道関係者様含む)】
株式会社マイナビグローバル
グローバル人材事業推進統括部
TEL：[phone]
MAIL：[e-mail]

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ