【KPI未達で全額返金】LUFが提供する採用代行「CANTERA RPO」成果報酬プラン モニター募集開始~先着10社限定!~
PR TIMES / 2024年9月17日 18時45分
LUF株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:堀尾 司)は、LUFが提供する採用代行「CANTERA RPO」成果報酬プランのモニター募集を開始しましたのでお知らせします。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/39/119844-39-fd9b637d3c02d34ba92a911cf32b90dd-1920x1080.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
■成果報酬プラン モニター募集について
採用におけるRPOの活用率は海外に比べて日本は遅れており、エージェント依存の体質が依然抜けません。自社で採用を成功し仕組みを確立するまで、
また実際にご提案をするタイミングで「成功報酬の形のプランで試してみたい」「RPOを実施するために一度実績を出したい」とのお声をいただいており、この度「採用KPIの未達成で返金」が可能なプランを用意いたしました。
今回のローンチに基づき、本日より、先着10社にてモニター価格での利用を募集いたします。
お問い合わせはこちら
(お問合せ時に「モニター価格にて希望」とメッセージを入れてください。)
【モニター受付期間】
2024年9月17日(火)~2024年9月30日(金)まで
【モニター対象】
RPOを実施するために一度実績を出したい人事担当者・経営者
*競合・採用支援を行う企業への提供は行いません。
詳細の価格や特別プランについてはお打ち合わせ時にお伝えさせていただきます。
■成果報酬プランの詳細
価格・返金条件・契約期間等はクライアントの方の採用における成功を一緒に定義させていただき、カスタマイズでご提案させていただいております。
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/39/119844-39-a1e824a72f141841360d9d5fbb08e26d-1756x750.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/119844/39/119844-39-4b5bf021704ccbbea7786aad66af332b-400x400.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
LUF株式会社 代表取締役 堀尾司採用難の時代にあって、事業成長に見合った採用人数の確保は、企業成功と社員エンゲージメントを高めるために非常に重要です。市場の変化に応じて適切な人材を確保することは、組織のモチベーションと生産性の向上に直結し、競争力を維持する上で欠かせない戦略となります。このように採用は、持続的な成長と事業の拡大を支える重要な基盤創りです。今回の新サービスは、ここ数年カンテラの人事プラットフォームを通じた多くの人事ノウハウと実績を活かし、挑戦した領域でした。当社にとっても大きなチャレンジです。私たちのミッション、「働くすべての人に待ち遠しい明日を提供する」に向けて、一層努力して参ります。
お問い合わせはこちら
(お問合せ時に「モニター価格にて希望」とメッセージを入れてください。)
■会社概要
会社名: LUF(ラフ)株式会社
所在地: 〒106-0044 東京都港区東麻布1-9-15
設立年月: 2022年7月4日
資本金: 2000万円
代表取締役社長 堀尾 司(株式会社All Personal 代表取締役CEO)
HP: https://luf.co.jp
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
この記事に関連するニュース
-
兼務・ひとり人事の方必見 少人数人事が押さえておくべき人材採用×育成戦略【10月23日(水)12:00~13:00】セミナー開催!~LUFでは中小企業が考えるべき採用とRPOの有効活用について解説~
PR TIMES / 2024年9月24日 5時40分
-
LUFが提供する採用代行「CANTERA RPO」成果報酬プランを提供開始~KPI未達で全額返金!9月12日(金)から期限付きで提供~
PR TIMES / 2024年9月13日 17時40分
-
リソースの足りない人事部における 「社外のプロ」活用方法【9月18日(水)12:00~13:00】セミナー開催!~社外のプロの活用で組織成長を加速させるには~
PR TIMES / 2024年9月2日 16時15分
-
【事前準備不要!】採用の実践的ノウハウを直接聞ける「少人数相談会」開催!~9月5日(木)18:30-19:30、採用にまつわる課題を壁打ちできます~
PR TIMES / 2024年8月30日 17時15分
-
「効果的な採用戦略とEXの設計」ガイドを無料公開!~2024年8月最新版 企業の成長における採用戦略から従業員EX向上に向けた施策をご紹介~
PR TIMES / 2024年8月29日 17時45分
ランキング
-
1年金「月14万円」…手取り30万円労働者の「残酷すぎる老後」
THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン) / 2024年9月24日 18時30分
-
2任天堂も激怒「酷似ゲーム」会社が犯した痛恨失態 特許権侵害で訴訟され…出した"声明"にツッコミが殺到
東洋経済オンライン / 2024年9月25日 18時30分
-
3ソフトバンク、「医療AIに猛進」の知られざる内幕 孫社長が事業立ち上げを託したキーマンに直撃
東洋経済オンライン / 2024年9月27日 8時0分
-
4苦労して採った優秀人材が「合わない」とアッサリ離職……“採用の悲劇”を防ぐ2つのポイント
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年9月27日 8時0分
-
5豊田章男会長の「信任率急落」の衝撃…トヨタ業績絶好調でも株主の3割がノーを突きつけた本当の理由
プレジデントオンライン / 2024年9月27日 10時15分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください