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【無料セミナー】成功する日本語研修とは?~事例から学ぶ!外国籍社員採用とリテンション対策~ 

PR TIMES / 2021年3月25日 14時15分

学習習慣化プラットフォームを開発・運営する株式会社WizWe



[画像: https://prtimes.jp/i/35684/100/resize/d35684-100-187836-0.png ]


 この度、習慣化プラットフォームを開発・運営する株式会社WizWe(ウィズウィー、所在:東京都千代田区、代表取締役社長:森谷 幸平、以下「WizWe」)は、成功する日本語研修とは?~事例から学ぶ!外国籍社員採用とリテンション対策~と題したセミナーを、2021年4月14日(水)に開催いたします。

 昨年来、企業では外国籍社員の受け入れなどが予定通り叶わないという現状が続いています。だからこそ、今のうちに外国籍社員の方の受け入れ準備をしておこうとお考えの企業も多いのではないでしょうか。

 そこで本セミナーでは、かつて大手IT企業の人事として、様々な国籍、職種の外国籍社員の受け入れをしてこられたY.E.Dインターナショナル合同会社 CEO江藤 友佳 氏をお招きし、外国籍社員の日本語研修や入社後に発生する課題とその対応、リテンション対策などについてお伺いします。弊社代表取締役の森谷からは、日本語研修プログラムと自律自走する学習習慣化の仕組みについてご紹介いたします。

成功する日本語研修とは?~事例から学ぶ!外国籍社員採用とリテンション対策~
■開催日時:2021年4月14日(水) 16:00~17:00
■会場:オンライン
■参加費:無料 ※参加ご希望者多数の場合は抽選となります。
■登壇者:
・Y.E.Dインターナショナル合同会社 CEO 江藤 友佳 氏
・株式会社WizWe 代表取締役社長 森谷 幸平
■お申込み方法:https://www.smarthabit.net/enterprise/seminar/210414_japanese
■登壇者プロフィール
江藤 友佳 氏
Y.E.Dインターナショナル合同会社 CEO
クレアモントマッケナ大学卒業、コロンビア大学大学院Teachers College修士号取得(英語教授法)。大学時代に故ピーター・ドラッカーの授業を受け、組織開発に興味を持ち、PwCコンサルティングに入社。SCM部門の配属からHR部門に異動できず、人材育成に関わることのできる研修業界へ転職することを決意。アルクで教務主任として多くの教材作成や企業研修、教員研修を担当したのちに、楽天で英語化プロジェクトのco-leaderとして社員教育に従事。英語教育事業部の立ち上げ支援後に独立し、現在は教材制作の下請けやアドバイザリーサービスを提供している。

森谷 幸平
株式会社 WizWe 代表取締役社長
早稲田大学卒業後、オハイオ大学大学院で修士号取得(社会学)。大手小売を経て語学eラーニングベンチャーにてフィリピン及び中国にて海外法人立ち上げ及び経営に従事。その後(株)WEIC取締役CMOとしてEdTech事業とSales Tech事業の責任者を務めた後バイアウトを実行。(株)WizWeを設立し、人とデジタルのサポートで語学学習を習慣化し、90%以上の学習者を完走に導く「Smart Habit」を開発。2020年より同事業をデジタルプラットフォーム化し事業グロースに従事。

【株式会社WizWe 会社概要】
会社名:株式会社WizWe
代表者名:代表取締役社長 森谷 幸平
所在地:東京都千代田区麹町4-8-8麹町高善ビル5階
設立:2018年5月
資本金:267,345,200円(資本準備金含む)※2020年10月28日現在
事業内容:1. Smart Habit事業 2. 語学及びその他法人研修事業
会社ホームページ:https://www.smarthabit.net/

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