みらいワークス、新ブランドメッセージ「プロ人材を、解放する。」に込めた思いを伝える新コーポレートサイトをリリース
PR TIMES / 2022年7月21日 20時40分
プロフェッショナル人材のフリーランス・副業といった多様な働き方をサポートする株式会社みらいワークス(本社:東京都港区、代表取締役社長:岡本祥治、以下「当社」)は、コーポレートサイト(https://mirai-works.co.jp/)のリニューアルを行い、2022年7月20日にリリースしたことをお知らせいたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/16557/149/resize/d16557-149-94f52d718bab8c145826-0.png ]
■ リニューアルの背景
当社は「プロフェッショナル人材が挑戦するエコシステムを創造する」をビジョンに掲げ、プロフェッショナル人材を対象に、フリーランス・副業といった業務委託や正社員など多様な働き方、都市部や地方といった多様な地域での挑戦を支援する各種サービスを展開してきました。登録プロフェッショナル数は順調な伸びを続けており、主要サービスである「フリーコンサルタント.jp」、「Skill Shift」、「Glocal Mission Jobs」への登録人数は40,000名を突破しました(2022年6月30日時点)。
また当社は、事業を通じ、DX推進、新規事業、戦略策定、PMOや業務改善といった難易度の高い業務に従事するプロフェッショナル人材を都市部・地方企業とマッチングさせることにより、企業の高度な経営課題の解決を実現しています。「フリーコンサルタント.jp」、「Skill Shift」、「Glocal Mission Jobs」以上3サービスを通じてこれまで3,400社を超える企業の経営課題解決に貢献してまいりました(2022年6月30日時点)。
当社は今後も、プロフェッショナル人材を働き方に関する常識や制約から解放し、キャリアの可能性を広げていくような存在、高度な経営課題の解決を委ねられるような信頼感を備えた存在であるべきだと考えております。当社は2022年3月14日に会社設立10周年を迎え、改めてこうした当社のありたい姿を明確に伝えていけるよう、コーポレートサイトのリニューアルを行いました。
■ リニューアルのポイント
当社のブランドメッセージ「プロ人材を、解放する。」、プロフェッショナル人材の難易度の高い業務や企業の高度な経営課題を扱うに相応しい「信頼感」をコンセプトとし、以下の通り刷新を行いました。
・以前のコーポレートサイトが備えていた活力や親密感を残しつつ、プロフェッショナルらしい信頼感を付加できるよう、コーポレートロゴ(※1)にも使用されている赤を基調としたシンプルで統一感のある配色・形状を選択
・ブランドメッセージ「プロ人材を、解放する。」を軸とし、ミッション・ビジョン・バリューの伝わるメッセージを各所に配置
・コーポレートロゴ同様、プロ人材の挑戦・解放をイメージさせるゲート(出入口、扉)をモチーフに使用
・各種記事コンテンツを集約すると共に、プロフェッショナル人材のみらいの働き方をデザインするメディア(CAREER Knock)を新設(運営:みらいワークス総合研究所)(※2)
[画像2: https://prtimes.jp/i/16557/149/resize/d16557-149-99809df9ce6bbad9fc02-1.png ]
当社は新たなコーポレートサイトと共に、今後もプロフェッショナル人材をはじめとするステークホルダーの皆様に高い価値を提供していけるよう邁進してまいります。
※1 コーポレートロゴリニューアルのお知らせ:https://mirai-works.co.jp/news/news544
※2 みらいワークス総合研究所設立のお知らせ:https://mirai-works.co.jp/news/news606
≪株式会社みらいワークス 概要≫
本社 :東京都港区
代表者 :代表取締役社長 岡本祥治
証券コード :6563(東証グロース)
設立 :2012年3月
資本金 :58,640千円(2022年3月31日時点)
URL :https://mirai-works.co.jp/
事業内容 :プロフェッショナルに特化した人材サービスとソリューションサービスを提供
登録プロフェッショナル40,000名、クライアント3,400社(2022年3月31日時点)
各種サービス:
フリーランスのマッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」https://freeconsultant.jp/
お試し稼働付き転職支援サービス「大人のインターン」https://otona-no-intern.jp/
転職支援サービス「プロフェッショナルキャリア」https://professional-career.jp/
転職力を上げるためのキャリア情報サイト「FIND CAREERS」https://www.findcareers.jp/
地方副業Webプラットフォーム「Skill Shift」https://www.skill-shift.com/
地方転職Webプラットフォーム「Glocal Mission Jobs(GMJ)」https://glocalmissionjobs.jp/
地方で働くことを考えるニュースサイト「Glocal Mission Times」https://www.glocaltimes.jp/
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
この記事に関連するニュース
-
宮城県「令和6年度副・兼みやぎマッチング促進プロジェクト業務」を受託
PR TIMES / 2024年4月18日 11時0分
-
新たな営業拠点として東北支社を開設
PR TIMES / 2024年4月15日 15時15分
-
湘南ベルマーレフットサルクラブ、みらいワークスと外部プロ人材活用・地域課題解決モデル『B-Zebras』プロジェクト始動
PR TIMES / 2024年4月13日 15時40分
-
湘南ベルマーレフットサルクラブ、クラブツーリズムと外部プロ人材活用・地域課題解決モデル『B-Zebras』プロジェクトをスタート
PR TIMES / 2024年4月12日 12時45分
-
新たな営業拠点として福岡事業所を開設
PR TIMES / 2024年4月2日 17時40分
ランキング
-
1【速報】1ドル=155円を突破 円安止まらず 日米金利差「縮まらない」見方から円売り・ドル買い強まる
TBS NEWS DIG Powered by JNN / 2024年4月24日 21時19分
-
2目印は「エコだ値」シール、セブン-イレブン“見切り品”値引き拡大へ 食品ロス削減へ…客「貢献できて嬉しい」【Nスタ解説】
TBS NEWS DIG Powered by JNN / 2024年4月23日 20時0分
-
3サイゼリヤ、ギリギリ「国内黒字化」も残る難題 国内事業の利益率0.05%、値上げなしで大丈夫か
東洋経済オンライン / 2024年4月24日 7時30分
-
4IHI、エンジン燃費改ざん 4千台超、80年代からか
共同通信 / 2024年4月24日 23時26分
-
5「東大理3受かった子」に共通する"意外な性格" 日本イチ頭いい子供たちはどう勉強している?
東洋経済オンライン / 2024年4月24日 5時40分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください