SaaS型越境HRプラットフォーム「linkus(リンクス)」が技能実習から特定技能への在留資格切り替えサポート機能を提供開始
PR TIMES / 2020年9月24日 16時15分
アカウント開設するだけで、特定技能の在留資格申請書類を自動で生成、国内変更をサポートします!
BEENOS株式会社(東証一部:3328)の連結子会社である、BeeCruise株式会社は、日本で働きたい外国籍人材と雇用したい日本企業、関係機関をテクノロジーで繋ぐSaaS型越境HRプラットフォーム「linkus(リンクス、https://linku-s.com/)」にて、新型コロナウイルスの感染拡大の影響で、帰国が不可能な技能実習修了者や特定活動での在留者の就職支援を目的とした新機能、「特定技能への在留資格切り替えサポート機能」を本日より提供開始いたします。
国内の事業者様は、当機能を活用することにより、技能実習生の特定技能への在留資格移行申請書類を自動生成することができ、スムーズな移行が可能となります。また、外国籍求職者に向けた翻訳対応言語も7言語(中国簡体字、ミャンマー語、インドネシア語、タガログ語、タイ語、ネパール語、クメール語)追加し、合計9言語でのサポートを実施いたします。
[画像1: https://prtimes.jp/i/35599/167/resize/d35599-167-986830-0.png ]
1.新機能提供開始の背景
新型コロナウイルス感染症の感染拡大の影響で出入国が停止し、技能実習の修了生などの中に帰国が困難な外国人が急増しています。一方で、外国籍人材の受け入れを希望する企業も、新規入国が停止している中で新たに実習生を雇うことができず、人手が不足しています。
法務省出入国在留管理庁は、コロナウイルス感染拡大の影響による解雇等で、実習の継続が困難となった技能実習生などの外国人労働者の方々が再就職し、就労が継続できるよう、当面の間の特例措置として、最大1年間の「特定活動」の在留資格を許可することを発表しました。それにより、特定活動期間の技能実習資格者による特定技能への移行に注目が高まっています。
linkusは、外国籍人材が日本で就労するための在留資格である技能実習や特定技能領域での雇用に伴う煩雑な作業をデジタル化し、候補者のスカウトや人材データベースでの管理、マッチングや入管書類作成など、雇用から管理までを一気通貫してサポートしておりますが、出入国許可の影響で急速に高まる資格移行のニーズに合わせ、他の在留資格から「特定技能」の在留資格への変更に伴う申請書類の自動生成機能を新たに実装し、本日提供を開始しました。
2..新機能の内容
linkus上にアカウントを作成するだけで、出入国在留管理局に提出するための特定技能の在留資格申請書類が、自動生成されます。これにより、これまで時間を要していた膨大な書類作成などの手続きの煩雑さから解消され、スムーズな変更手続きが可能となります。
申請書類は、1.自社の技能実習生を特定技能に移行し就業を予定している場合 や、2.技能実習生の他社からの転職・特定技能に移行して就業する場合 のいずれにおいても生成が可能です。
[画像2: https://prtimes.jp/i/35599/167/resize/d35599-167-834185-1.png ]
3.翻訳言語7言語追加
求職者と送り出し機関向けのページには、翻訳機能が実装されております。これまでは、英語とベトナム語のみ対応しておりましたが、今回のアップデートで7言語(中国簡体字、ミャンマー語、インドネシア語、タガログ語、タイ語、ネパール語、クメール語)が追加となりました。今後は9言語で就職支援をいたします。
4.2020年10月1日より、半年間サービス利用料完全無料で就職サポート実施
linkusは、新型コロナウイルス感染拡大の影響に鑑み、10月1日から2021年3月31日までの期間中、初期費用・月額利用料を無料とします。
linkusは、アナログ作業をテクノロジーの力で全てデジタル化し、日本在住もしくは海外在住の求職者や送り出し機関、監理団体・登録支援機関、受け入れ企業など、全ての関係者で利用できるデータベースを設けることで、雇用までの営業活動・管理の両面を一気通貫でサポートいたします。関係者はlinkusに求人情報の登録を行うだけで、求人と候補者のマッチングや、ステータスの一元管理ができるほか、関係者がlinkus上にプロフィールを作成するだけで、自動反映で提出書類が完成するなど効率化を図ります。linkusの由来は「繋がり」。企業や団体・組織を繋ぎ、全体での可視化を図ることで外国籍人材雇用の促進を目指すサービスを展開してまいります。
■利用のお問い合わせについて
特定技能への【国内変更】をlinkusがサポートします!
外国籍人材の活用を検討中の事業者様の、利用に関するお問い合わせ先はこちら
コンタクトフォーム:https://linku-s.com/
メールアドレス:info@linku-s.com
参考:【linkusとは】
求人情報と求職者のマッチングや、入管申請準備、雇用時の管理まで一気通貫でサポートします。雇用後も資格の更新などをアラート通知いたします。
【linkusの使い方】
1. 外国籍人材を雇用したい企業や登録支援機関のご担当者様は、組織名/氏名/住所を登録し、アカウントを作成。自社の情報を追加登録できます。
2.関係者とアカウントを連携して情報の共有管理を開始。連携することで、入管提出書類が自動で完成しま
す。
3.求人情報を作成して、求職中の方々へのスカウト・進捗管理・面接打診も可能です。【面接中】や【就業中】のステータス変更は自動共有されるため、マッチングもスムーズです。
※さらに、linkus外で既にやり取りしている求職者へは、自社アカウントと自動連携可能なURLが無料で発行できるため、個人情報や進捗状況の管理の効率化が可能です。
[画像3: https://prtimes.jp/i/35599/167/resize/d35599-167-271745-2.png ]
【linkusを利用する導入企業と就労希望者のメリット】
●データベース化することで、煩雑な業務を効率化、スムーズな雇用が可能
従来の越境管理では、現地・国内の各担当者それぞれが個別で管理・対応し、煩雑化していた業務を、linkusではデータベース化して一元管理。各ステークホルダーがそれぞれ更新・管理できるプラットフォームとして開発したため、進捗状況の更新も自動連携され、マッチングも可能です。
●プロフィール作成で、提出書類の自動作成が可能
アカウント作成時に各自プロフィールを作成しておくと、あとは関係者間でアカウント連携するだけで、必要情報を自動反映させ提出書類が完成、最も煩雑で工数を要していた書類作成を効率化し、関係者の負担を軽減します。
●就労開始後の管理・サポート機能も充実。準備についての状況把握も一元化
登録支援機関や受け入れ企業だけではなく、海外現地でも必要なTODO項目の確認がリアルタイムで可能です。そのため、内定後から入国するまでの間、海外現地での進捗状況も把握できるため、受け入れ企業担当者の不安を解消します。
【BeeCruise株式会社の概要】
BeeCruiseは、BEENOSグループの「経験値」「ネットワーク」「データの蓄積」といった3つの強みと新たな「テクノロジー」を駆使し、主に既存事業の成長を加速化させるための取り組みと新規事業の開発を行っております。
(1)社 名 : BeeCruise株式会社
(2)代 表 者 : 代表取締役社長 直井 聖太
(3)本 店 所 在 地 : 東京都品川区北品川四丁目7番 35 号
(4)設 立 年 月 : 2017年10月
(5)資 本 金 : 100百万円
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