ベネッセi-キャリア『dodaキャンパス』 ３周年記念 無料オンラインセミナー ３年間で分かったスカウト型採用 成功の秘密」1/12（火）開催

1.『dodaキャンパス』導入4社の実践例をご紹介するオンラインセミナーをリアルタイム配信＆質疑応答　2.当日参加できない方へ当日のまとめを1/26(火)から『dodaキャンパス』サイト内で無料公開

　株式会社ベネッセホールディングスとパーソルキャリア株式会社の合弁会社：株式会社ベネッセi-キャリア（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：原野 司郎、以下：ベネッセi-キャリア）は、2020年11月のサービス開始から3年を迎えました。それを記念して2021年1月12日（火）、企業が学生を個別スカウトできるサービス『dodaキャンパス』の企業採用担当者向け無料オンラインセミナー「３年間で分かったスカウト型採用 成功の秘密」を開催します。

　本セミナーは、大学1年生から活用できる成長支援＆逆求人型就活サービス『dodaキャンパス』のサービス開始3周年を記念したセミナーです。『dodaキャンパス』は、従来から主流となっている、企業に大量の学生が応募して選考する採用活動とは異なり、学生それぞれが開示する大学入学後の成長・努力や学び・経験などのデータベースに対して企業が個別にオファーを送る「スカウト型」採用のプラットフォームです。学生一人ひとりの個性や経験、志向性を踏まえた就職や、採用活動に関する学生・企業双方への注目を背景に、サービス開始後3年で学生登録数は356,000人（大学生5人に1人に相当）、登録企業数は6,200社を超えました。

　今回のセミナーでは、『dodaキャンパス』を活用して「スカウト型」採用に取り組んだ企業４社の実践例を当社の企業サポート担当よりご紹介いたします。それぞれの企業の採用課題だった「理系採用」「予算抑制」「地方早期採用」「生産性向上」という4つの切り口で構成したプログラムとなっています。

　なお、今回は3周年記念プログラムとして、当日のセミナー内容で紹介された実践例からエッセンスをまとめた「dodaキャンパス 採用ノウハウレポート」を1月26日（火）から『dodaキャンパス』内で公開します。

1）『dodaキャンパス』３周年記念無料オンラインセミナー
「３年間で分かったスカウト型採用 成功の秘密」開催概要

[表1: https://prtimes.jp/data/corp/120/table/872_1.jpg ]



2）「dodaキャンパス 採用ノウハウレポート」公開
　上記「dodaキャンパス ３周年記念 無料オンラインセミナー」の内容を取りまとめ、レポートとして発行します。４社の実践事例を交え、学生一人ひとりの志向性に着目した採用活動のノウハウをご紹介します。

（レポート概要）
■レポートタイトル：「学生一人ひとりの志向性に注目した高精度オファー術」
■公開日：2021年1月26日（火）
■公開場所：dodaキャンパス法人向けサイト（https://campus.doda.jp/enterprise/business/）


【「dodaキャンパス」について＜ https://campus.doda.jp/ ＞】
　「dodaキャンパス」は、学生が自身の成長努力や学び・経験などをデータベースに蓄積し、個性を可視化することにより、企業が長期インターンシップや採用などのオファーを直接送ることができる「成長支援＆逆求人型就活サービス」です。幼児から大学生までの学習支援を行うベネッセホールディングスと、パーソルキャリアが持つ転職支援のノウハウを融合させることで、学生から社会人までワンストップでの長期的な支援を目指します。
■学生登録数：356,000人（21～24年卒） ※2020年5月現在
■登録企業数：6,200社以上
※3周年記念 特設サイト https://campus.doda.jp/enterprise/business/3rd_anniversary
[表2: https://prtimes.jp/data/corp/120/table/872_2.jpg ]



【株式会社ベネッセi-キャリアについて＜ https://www.benesse-i-career.co.jp/ ＞】
　株式会社ベネッセコーポレーションの大学教育事業部門とパーソルキャリア株式会社の新卒就職支援部門とで、2015年4月に設立された合弁会社です。両社の力を最大限に活用して、大学の教育支援、学生の就活支援、および企業の採用支援を行う事業を推進しています。大学生向け教育事業と新卒学生に特化した就職支援事業を合わせることで、学生の力を伸ばし、学生が自分を活かせる職場に出会い、自らの力で社会に貢献できる人材になることを支援してまいります。教育事業と就職支援事業の一体的な運営を通じて「まなぶ と はたらく をつなぐ」ことを目指します。

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