英賃金、6─8月は前年比7.8％上昇 1月以降初めて鈍化

１０月１７日、英国立統計局（ＯＮＳ）が発表した６─８月の賃金はボーナスを除いたベースで前年比７．８％上昇し、５─７月の７．９％（改定値）からやや鈍化した。８月にロンドンの金融街のオフィスで撮影（２０２３年　ロイター/Kevin Coombs）

[ロンドン １７日 ロイター] - 英国立統計局（ＯＮＳ）が１７日発表した６─８月の賃金はボーナスを除いたベースで前年比７．８％上昇し、５─７月の７．９％（改定値）からやや鈍化した。ロイターがまとめたエコノミスト予想と一致した。

５─７月は２００１年の統計開始以来、最も高い伸びを記録していた。

賃金の伸び鈍化は１月以降で初めて。求人件数も減少しており、労働市場に失速の兆しが出ている。

ＩＮＧのエコノミスト、ジェームズ・スミス氏は「賃金の伸びはイングランド銀行（英中央銀行）にとってまだ高すぎるが、今回のデータは１１月の利上げを後押しする内容ではない」と述べた。

ボーナスを含む賃金は８．１％上昇。ただ、８月の消費者物価上昇率は６．７％だったため、物価上昇の影響を除く実質ベースで賃金上昇率は小幅にとどまった。

中銀が注目する民間部門の賃金（ボーナスを除く）は８．１％上昇から８．０％上昇に鈍化した。

消費者物価指数（ＣＰＩ）調整後の賃金はボーナスを除いたベースで０．７％上昇。約２年ぶりの高い伸びとなった。

７─９月の求人件数は２年ぶり低水準の９８万８０００件。

キャピタル・エコノミクスのエコノミスト、アシュレー・ウェブ氏は、求人件数は１５回連続で減少しており、労働市場の需給逼迫がやや緩和したと指摘。「賃金の伸びはピークを過ぎたが、今後は緩やかにしか鈍化しないのではないか」と述べた。