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中部経済産業局×クラウドワークス 中小企業とDX人材とのマッチング支援を開始 ~経験年数3年以上・ハイスキルDX人材が戦略実行をリードし、中部地方企業のDX推進をサポート~

@Press / 2024年11月26日 10時1分



画像 : https://newscast.jp/attachments/DG1D3GB9CCMLB5nrm7OW.jpg


フリーランス業界No.1プラットフォーム(登録ワーカー600万人・登録企業100万社)を基盤に、IT人材&コンサルティングサービスを提供する株式会社クラウドワークス(本社:東京都渋谷区 代表取締役社長 兼 CEO:吉田 浩一郎 以下「当社」)は、経済産業省中部経済産業局が主催する「中小企業×DXチャレンジプロジェクト(以下、本プロジェクト)」において、DX人材紹介支援を行うことが決定しましたので、お知らせいたします。当社が運営するハイスキルDX人材特化型のダイレクトマッチングサービス「テックダイレクト」に登録する2万人以上の登録ワーカーから、各企業のDX戦略にマッチする人材を提供し、中部地方の中小企業のDX推進サポートを11月29日ごろより開始します。
中小企業×DXチャレンジプロジェクト:[https://chubu-dx-jinzai.meti.go.jp/]( https://chubu-dx-jinzai.meti.go.jp/ )


■中部経済産業局主催「中小企業×DXチャレンジプロジェクト」概要と当社の支援内容


本プロジェクトは、中部5県(愛知・岐阜・三重・富山・石川)の中小企業のDX推進を目的に、DX基礎知識習得からDX人材のマッチングまでトータルサポートする取り組みです。DX取組事例を学べる「DX推進セミナー」、DX戦略を構築する集中ワークショップ「短期集中DX戦略構築プログラム」、戦略実行のためのDX人材をリクルーティングする「DX推進パートナーとのマッチング」の3つのプログラムを提供します。


画像 : https://newscast.jp/attachments/s45Dx7AccM3SbVs6evxj.png


本プロジェクトにおいて、当社はDX人材の提供を担います。提供する人材はハイスキル・経験年数3年以上のため、戦略実行をリードできます。また、委託する業務量を調整できるため、会社の状況に合わせたプロジェクト進行が可能です。これらの特性を活かし、DX知見が少ない企業が直面する「戦略を立てても、いざ社内に戻ると実行に至らない」という事態を防ぎます。本プロジェクトの参画を通じて中部地方企業のDX事例を創出し、日本全体のDX推進に貢献してまいります。


■中部経済産業局主催「中小企業×デジタル人材マッチングイベント」詳細


開催日時 :2025年1月18日(土)13:00~17:15
開催形態 :オンライン開催
参加企業数:10社程度


<申込先>
参加希望企業:E-mail:info-dx@chubu-dx-jinzai.meti.go.jp(受託事業者:株式会社人財企画宛)
ITスキルを持つフリーランス:[https://chubu-dx-jinzai.meti.go.jp/matching/]( https://chubu-dx-jinzai.meti.go.jp/matching/ )


■テックダイレクトについて


画像 : https://newscast.jp/attachments/3NJODmP6bTVQnw9e8ZDY.png


テックダイレクトは、週3~5日稼働のハイスキルな即戦力のIT人材(エンジニア、デザイナー、マーケッター)をダイレクトリクルーティングできるマッチングサービスです。
テックダイレクト:[https://lp.techdirect.jp/recruiter/]( https://lp.techdirect.jp/recruiter/ )


<テックダイレクトの3つの特長>
特長1:直接契約が可能なダイレクトリクルーティング
ワーカーとは直接契約が可能です。準委任契約、請負契約、雇用契約など双方合意であれば、どのような契約形態でもご締結いただけます。また、ワーカーとダイレクトにマッチングするため、求人掲載から稼働開始まで最短3日。正社員採用や業務委託などの他サービスよりも、スピーディに人材の確保が可能です。


特長2:登録人材は、経験年数3年以上のハイスキルITフリーランス
約2万人以上が登録しているテックダイレクトは、半数以上がエンジニアのほか、デザイナー、マーケターも含め、経験年数3年以上のハイスキルITフリーランスが活用しているサービスです。
累計導入企業は1,400社以上になっており、即戦力ITフリーランスを活用する企業様も年々増加しています。


特長3:案件掲載(媒体)、スカウトどちらの機能も利用可能
案件掲載に加えてスカウト機能も利用することができます。特にスカウトの平均返信率は約20〜約30%になっており、業務に対してアクティブなワーカーが登録しています。


■株式会社クラウドワークスについて


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クラウドワークスでは幅広い職種で採用活動を強化しています
クラウドワークスでは、エンジニアや新規事業開発担当、M&Aコンサルタントなど幅広い職種の方が活躍しています。募集職種は下記リンクよりご確認ください。
https://crowdworks.co.jp/careers/
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クラウドワークスは「個のためのインフラになる」をミッション、「人とテクノロジーが調和する未来を創り 個の幸せと社会の発展に貢献する」をビジョンとし、フリーランス人材を中心とした人材エージェント事業及び企業の生産性を向上するDX・AIソリューションを展開しています。2024年9月末時点で、当社提供サービスのユーザーは672.2万人、クライアント数は100.6万社に達し、内閣府・経産省・外務省など政府12府省を筆頭に、累計で80以上の自治体・行政関連団体の利用実績があります。2014年に東証マザーズ上場、2022年の市場再編で東証グロース市場へ(証券コード3900)、2015年には経済産業省 第1回「日本ベンチャー大賞」ワークスタイル革新賞および、グッドデザイン・未来づくりデザイン賞を受賞。


会社名:株式会社クラウドワークス
代表者:代表取締役社長CEO 吉田 浩一郎
所在地:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階
設 立:2011年11月11日
事 業:インターネットサービスの運営
資本金:27億8469万円 ※2024年9月末現在
URL:[https://crowdworks.co.jp/]( https://crowdworks.co.jp/ )


運営サービス:
日本最大のクラウドソーシング[「クラウドワークス」]( https://crowdworks.jp )
その仕事、できる人 すぐ見つかる [「クラウドワークス エージェント」]( https://bizasst.jp/client/ )
ハイスキルなフリーランスに自由な働き方を。 [「クラウドワークス テック」]( https://crowdtech.jp/ )
即戦力ITフリーランスと直接つながれるマッチングプラットフォーム [「テックダイレクト」]( https://techdirect.jp )
ハイクラスの副業[「クラウドリンクス」]( https://start.crowdlinks.jp )
生産性向上コンサルタントによる経営課題解決支援[「クラウドワークスコンサルティング」]( https://consulting.crowdworks.co.jp/ )
働き方を見える化するクラウド工数管理サービス[「クラウドログ」]( https://www.crowdlog.jp )
人事データを見える化する人的資本SaaS[「Human & Human」]( https://human-human.jp/ )
オンラインのスキル学習コミュニティ[「みんなのカレッジ」]( https://minnano-college.jp/ )
30秒で作れるスキルEC作成サービス[「PARK」]( https://park.jp/ )
初期費用なしの会費決済サービス[「メンバーペイ」]( https://memberpay.jp/ )


グループ会社:
RPAを中心としたテクノロジーで成長を加速させるエンジンをかける[「Peaceful Morning株式会社」]( https://rpahack.tech/ )
”ハタラクを自由化し、人生の可能性を広げる”副業プラットフォームを運営[「株式会社シューマツワーカー」]( https://company.shuuumatu-worker.jp/ )
プロのデザイナー・クリエイターが利用する派遣・転職・フリーランス支援会社[「株式会社ユウクリ」]( https://www.y-create.co.jp/corporate/ )
”AI開発で今ここにない未来は自分で創る”を掲げ、生成AIサービスを開発・運営[「株式会社AI tech」]( https://a-i-tech.co/ )
テクノロジーとデザインの力で「もっと便利に」「もっと楽しく」を創り出すWEB・アプリケーションの企画・制作会社[「株式会社ソニックムーブ」]( https://sonicmoov.com/ )
””人”と、”IT”を支援する”を掲げ、人材紹介事業とITソリューション事業を提供[「株式会社インゲート」]( https://ingate.co.jp/ )




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プレスリリース提供元:@Press

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