HRのオピニオンリーダー100人が提言 日本の人事を考える情報誌『日本の人事部 LEADERS』vol.3発行

日本最大のHRネットワーク『日本の人事部』( http://jinjibu.jp/ )を運営する株式会社アイ・キュー(本社：東京都港区、代表取締役社長：林 城)は、2015年4月、HRのオピニオンリーダー100人によるメッセージをまとめた情報誌『日本の人事部 LEADERS』vol.3を発行します。

概要： http://jinjibu.jp/leaders/


企業が経営環境の変化に対応し成長を続けていくには、経営の根幹となる“人”や“組織”に関して常に最新の情報やノウハウを収集し、戦略を描いていかなければなりません。そこで『日本の人事部』では、人事・人材開発のポータルサイトとして、人・組織に関連する情報をご提供するほか、全国の企業の皆さまが他社と共に学び、連携・成長していくための場をさまざまな形でご提供してまいりました。現在では企業の経営者や管理職、人事に携わる方々など、73,000人の正会員、月間50万人の訪問者が利用する、日本最大のHRネットワークを形成しています。

2014年10月には、サイト開設10周年を迎え、さらに皆さまのお役に立ちたいと考えてお届けするのが、HRの総合情報誌『日本の人事部 LEADERS』vol.3です。全国の経営者や人事部門が双方向に情報を受発信し、さらなる成長を遂げてほしいという願いを込めて、メインテーマを“人・組織・経営のインタラクション”と設定。HRに関する100人のキーパーソンが登場し、いま人事が注目すべきさまざまなテーマについて熱く語ります。本誌が人事・人材開発のあり方について考えるきっかけとなり、人・組織の新しい可能性を創造できる一助となることを願っています。


【主な内容】

＜トップインタビュー＞
「人・組織・経営」研究の大家に聞く
いま人事に求められる“インタラクション”とは

■昭和女子大学 学長
　坂東眞理子氏

■慶應義塾大学湘南藤沢キャンパス 一般財団法人SFCフォーラム 代表理事
　慶應義塾大学キャリアリソースラボ／慶應義塾大学 名誉教授
　花田光世氏

■法政大学キャリアデザイン学部 教授／臨床心理士
　宮城まり子氏


＜HRカンファレンス2015-秋- レポート＞
日本を代表するHRの大家が語った「人・組織・経営のトランジション」

神戸大学大学院　金井壽宏氏／一橋大学　石倉洋子氏／慶應義塾大学大学院　高橋俊介氏／株式会社LIXILグループ　八木洋介氏／一橋大学　米倉誠一郎氏／東京大学　中原淳氏／サイボウズ株式会社　青野慶久氏／ホッピービバレッジ株式会社　石渡美奈氏／一橋大学大学院　楠木建氏／公益財団法人日本ラグビーフットボール協会　中竹竜二氏／ジャーナリスト　鳥越俊太郎氏　ほか


＜全国70,000人の人事キーパーソンが選ぶ「HRアワード2014」＞
受賞者インタビュー
伊藤忠商事
ヤフー　本間浩輔氏


＜特別企画＞
フロンティアリーダーに聞く
ライフネット生命保険株式会社 代表取締役会長兼CEO　出口治明氏


【媒体の概要】
■媒体名　　　：『日本の人事部 LEADERS』vol.3
■発行　　　　：2015年4月
■定価　　　　：1,500円(税別)
■判型・体裁　：A4サイズ／無線綴じ／オールカラー
■ページ数　　：120ページ
■発行・発売元：株式会社アイ・キュー


【本リリースに関するお問い合わせ】
株式会社アイ・キュー( http://www.iqiq.co.jp/ )
『日本の人事部』編集部
TEL　　： [phone]
E-mai l： [e-mail]

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