ミスをした部下や後輩への指導 初回は「どこが間違っているか指摘」が最多 同じミスを繰り返すときはどうする?
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年9月12日 5時10分
![ミスをした部下や後輩への指導 初回は「どこが間違っているか指摘」が最多 同じミスを繰り返すときはどうする?](https://media.image.infoseek.co.jp/isnews/photos/itmedia_bizmakoto/itmedia_bizmakoto_20240912044_0-small.jpg)
部下・後輩のミスに関する調査結果(出所:写真AC)
部下や後輩がミスをした場合、どのように指導する人が多いのか。ドリームプランニング(横浜市)が調査結果を発表し、1回目のミスでは「どこが間違っているか指摘する」(57.6%)、同じミスを繰り返したときには「原因を共有し、再発防止のヒントを提示」(42.4%)と回答した人が最多だった。
1回のミスに対して「どこが間違っているか指摘する」と回答した人からは「怒っても意味がないので、間違いを指摘するだけ」「間違いは誰しもあるし、何が間違っているかしっかり考える事で成長できると思う」といった意見があった。
続いて回答が多かったのは「原因を共有し、再発防止のヒントを提示」(50.6%)。「ミスは誰もがやること、その原因を究明して同じミスが起きないようにすることも上司の役目」といった声があった。3位は「自分が手本を見せる」「本人にどこを間違えたか考えさせる」がともに26.7%で並んだ。
部下や後輩が同じミスを繰り返した場合の対処で、2番目に回答が集まったのは「本人にどこを間違えたか考えさせる」(38.8%)。3位以降は「どこが間違ってるかを指摘する」(36.5%)、「何で間違えたらいけないかを理解させる」(34.3%)が続いた。
7月16~22日にインターネットで調査した。対象者は、ビジネス分野に興味・関心を持っている人で、有効回答数は502件。
外部リンク
この記事に関連するニュース
-
部下や後輩がミスしたらどう指導する?【アンケート結果発表】
PR TIMES / 2024年9月9日 10時45分
-
ひろゆきが考える「自分のミスを謝罪する」とき必死に原因の説明はNG。賢い人が自然とやっているズルい言いまわし
日刊SPA! / 2024年9月1日 8時46分
-
3位「嫌い」、2位「つまらない」…先生が生徒から言われて「最もへこんだコトバ」ランキング
まいどなニュース / 2024年8月28日 7時5分
-
原発事故被災者ら「あり得ない」 デブリ採取中断、東電が陳謝
共同通信 / 2024年8月22日 19時42分
-
部下の「辞めます」で優秀な上司も降格になる時代 「辞めたら、また採ればいい」という感覚の弊害
東洋経済オンライン / 2024年8月21日 9時40分
ランキング
-
1JR貨物の緊急車両点検で物流に影響 “1日以上遅れ”も
日テレNEWS NNN / 2024年9月11日 19時16分
-
2金融市場「いまだ不安定」=影響見極め優先―中川日銀委員
時事通信 / 2024年9月11日 18時23分
-
3約3000通の郵便物を捨てた10代新入社員、背景に「昼休みを取れず残業が横行…」元職員が明かす“ブラック職場”疑惑 日本郵便は「労働力の確保に苦労している」
NEWSポストセブン / 2024年9月11日 7時15分
-
4サムスン電子、海外スタッフ削減へ 一部部門で最大3割=関係筋
ロイター / 2024年9月11日 19時17分
-
5為替相場 12日(日本時間 8時)
共同通信 / 2024年9月12日 8時0分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/point-loading.png)
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)