韓国大企業、年収1億ウォン時代…「成果報酬が増えた」
KOREA WAVE / 2024年3月25日 13時0分
【KOREA WAVE】韓国・韓進(ハンジン)KALと大韓航空の昨年の社員平均年収が1億ウォン(約1100万円)を超えた。過去最大の業績を記録し成果報酬が急増したためと分析される。
韓進KALの事業報告書によると、同社社員の昨年の平均年収は1億1800万ウォンだった。これは2022年の年収(8500万ウォン)より38.8%増加した金額だ。
大韓航空社員の昨年の平均年収も1億ウォンを突破した。昨年の平均年収は1億104万ウォンで、2022年(8956万ウォン)より12.8%増えた。
業績の伸びで成果報酬が増え、社員の平均年収も増加したという分析だ。
業界によると大韓航空は2022年成果報酬として基本給の230%を支給したが、昨年には基本給の300%を与えた。今年はなんと基本給の407%を成果報酬として支給する。これに伴い、年収の増加傾向も続く見通しだ。
LGエネルギーソリューションの昨年の社員の平均年収も1億ウォンを超えた。LGエネルギーソリューションの社員の平均年収は2022年9900万ウォンから昨年1億2300万ウォンに急増した。
造船業界では現代三湖(ヒョンデサムホ)重工業が唯一、平均年収1億ウォンを突破した。現代三湖重工業の平均年収は2022年8445万ウォンから昨年1億397万ウォンに上がった。
現代三湖重工業のようなHDグループの造船会社であるHD現代重工業と現代尾浦(ミポ)造船の昨年の平均年収はそれぞれ9088万ウォン、8450万ウォンだった。
1人当たりの平均年収が1億ウォンを超える企業を多く抱えている現代自動車グループ内では、現代グロービスが1億ウォン突破を目前にしている。現代グロービスの社員の平均年収は2022年9244万ウォンから昨年9735万ウォンに増えた。
業界関係者は「社員が成果報酬を要求する事例が増えており、成果を出した企業の社員平均年収も増加する傾向」と話した。
(c)NEWSIS/KOREA WAVE/AFPBB News
この記事に関連するニュース
-
役職がつくと「残業代をもらえない」と聞きました。部長や課長は残業代がなくても給料が高いということですか?
ファイナンシャルフィールド / 2024年7月2日 2時0分
-
“賃上げできない会社”がやるべき「半分ベースアップ」とは? 給与のプロ直伝
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年6月17日 8時30分
-
コンビニの店長の年収ってどれくらいですか? ボーナスも支給されるのでしょうか?
ファイナンシャルフィールド / 2024年6月13日 11時40分
-
娘が年収「1000万円」の彼と結婚します。20代でそれだけ稼いでる人はどのくらいいるのでしょうか?
ファイナンシャルフィールド / 2024年6月13日 9時50分
-
WECARSを立ち上げた伊藤忠の狙いは自動車アフターマーケットの強化にあり(有森隆)
日刊ゲンダイDIGITAL / 2024年6月13日 9時26分
ランキング
-
1ラーメン業界の革命児「一蘭」幹部に聞く 最高益をたたき出した「3つの要因」
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年7月6日 11時25分
-
2株高なのに円安の恩恵が広がらないのはなぜか 岸田政権の大きな政策ミスを教訓にできるか
東洋経済オンライン / 2024年7月6日 9時0分
-
3「楽天ブラックカード」これまで招待のみだったが、申込受付を開始 特典は?
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年7月5日 13時7分
-
4愛・地球博から約20年“夢の道路の続き”ついに動く 「名古屋瀬戸道路の“側道”」東名の南側へ
乗りものニュース / 2024年7月6日 8時12分
-
5日本の中古車相場が「ロシア」の影響で下落!? 厳しい「輸出規制」のなかで「売れている」クルマも? 意外な“ロシア行き日本車”とは
くるまのニュース / 2024年7月6日 12時10分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/point-loading.png)
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)