「大卒１～３年目若手社員の実態調査」の結果を発表

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能力開発課題

コミュニケーション力の向上が課題

特に強化したい能力・知識を尋ねたところ「コミュニケーション力」（38.8％）が最多で、他と大きな差がありました。次いで、「論理的に考える力」（23.5％）、「情報を収集する力」（23.0％）、「自分のモチベーションを維持する力」（22.8％）、「創造的に考える力」（20.7％）が続きました。

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働くうえで重要なこと

高い賃金を得ること、成長できることが上位に

働くうえでどのようなことが重要と感じるか尋ねたところ、「高い賃金を得ること」（40.5％）が最多となりました。２位は「成長できること」（30.2％）であり、成長できるか否かを重視していることもわかりました。「生計を立てられる程度の賃金を得ること」（26.3％）も３位と高く、高い賃金を求める層が多いものの、生計を立てられる程度の賃金で良い層と二分される傾向が見受けられました。

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▼調査概要

調査対象：大学卒１～３年目までの男女の正社員・正職員

調査期間：2024年８月１日～８月７日

調査方法：インターネット調査

有効回答：758人（男性224人・女性531人、その他3人）

▼調査報告書はこちらからダウンロードしてください。

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