『K字回復型事業承継プログラム』新サービスと関連サイトが11月末日よりオープン！

■プログラム内容

K字回復型 事業承継セミナー

事業承継に必要な基本的な手続きを押さえた上で、リソースが限られた中小企業でもリスクを抑えて取り組めるウェブイノベーション、不確実性の高いVUCA時代を生き抜くためのリーダーシップ論、そして従来の事業承継プロセスでは取り上げられなかった社長の退任準備に焦点を当てたプログラムを提供します。

本セミナーは、事業承継ワークショップに進む前段階として、事業承継に関する基本情報を押さえつつ、親子間の対話に向けた心構えを整えることを目的としています。特に、退任する経営者が経験する心理や心境を理解することで、スムーズな親子対話を実現する準備を進めます。

【主なテーマカテゴリー】

事業承継に関連する税法、民法、会社法 / 資金調達 / ステークホルダーとの関係 / リーダーシップと組織文化 / ネット中心戦略消費行動にもとづく戦略 / ネットを活用した共創 / 退任準備

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２ ）K字回復型 事業承継ワークショップ

親子が対面で参加し、経営や未来について語り合う場です。このワークショップでは、信頼できる第三者がファシリテーターとして参加し、客観的な視点を提供することで、より建設的な対話が促進されます。さらに、他社の親子も交えたディスカッションによって、多様な意見や考え方を学ぶことができます。

ワークショップ　ラインナップ 「親子承継対話」

親子承継対話は、家業に関する重要なエピソードや、親がこれまで実践してきた経営の良い点、さらには今後強化すべき点について対話します。親が子に伝えたいことや、子が親に伝えたいことを共有することで、互いに家業の経営についての理解を深め、将来の方向性を共に考え、退任後も理念が生き続ける体制の構築を目的としています。

「変えるべきもの」「変えてはならないもの」を明確にし、変えてはならない"本質"を中心に据えて、時代や市場の変化に合わせた新製品・新サービスのヒントを得ることができます。経営者の想いを活かし、会社の成長と持続的な発展を目指します。

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