【23卒:就活の最大のストレス】1位は「内定が出ないことへの将来の不安」2位は「面接を受けること」3位は「企業選びができないこと」と回答
PR TIMES / 2022年5月16日 12時45分
(現在就職活動中の2023年度卒業の)就活生100名を対象に実施したアンケート結果を公開
累計1500万PV・日本最大の就活ブログ「就活攻略論」と、優良企業を厳選した求人サイト「ホワイト企業ナビ」を運営する株式会社L100(本社:福岡県宗像市、代表取締役:藤井智也)は、2022年5月13日(金)に「2023年度卒業の就活生が就活で感じる最大のストレスの調査結果」を発表致しました。回答数は100名です。
[画像1: https://prtimes.jp/i/96418/5/resize/d96418-5-42dfd050a8f55c03f50b-0.png ]
就活生の就職活動の現状
現在、新型コロナウイルス禍の中で、就職活動に対して不安な就活生が多い現状です。
それにも関わらず「就活のオンライン化によって内定時期が早まっている」といった、就活生にとって焦りに繋がる情報が飛び交っている状況です。
弊社は、2017年の活動開始時より「就活生が少しでも就活を前向きに捉えられるように」という想いで、就活ブログの運営を行ってまいりました。
今回は、就活に対して就活生が何をストレスに感じているのかへの理解を深めるために、本調査を実施した次第です。
【調査結果】23卒の就活生が感じる就活最大のストレスとは!?
2023年度卒業の就活生100名を対象にアンケートを取ったところ、「就活をしていて最大のストレスは何ですか?」という質問に対して、以下の結果が出ました。
[画像2: https://prtimes.jp/i/96418/5/resize/d96418-5-42dfd050a8f55c03f50b-0.png ]
[画像3: https://prtimes.jp/i/96418/5/resize/d96418-5-6c498ba194ef3b5216d6-1.png ]
調査実施日:2022年5月11日(水) 調査対象人数:100名(23卒のみ抽出)
調査対象者:就活攻略論公式LINE登録者
1位は「内定が出ないことへの将来的な不安」で39%、2位は「面接を受けること」で19%、3位は「企業選びがうまくできない」で10%という結果になりました。
上位1位と2位だけで58%を占めており、いかに内定が出ないことへの不安と、面接を受けることのストレスが大きいかよく理解することができます。
この結果に対して、弊社ができることとして、「内定が出ないことへの不安」を和らげるための記事の普及、「面接対策」をまとめた記事の普及が1つ挙げられるとしてここで共有させていただきます。
▼内定が出ないことへの不安を和らげるための記事
https://shukatu-man.hatenablog.com/entry/no-unofficial-offer
▼面接対策まとめ(5万文字で頻出の質問への対策をすべてまとめました)
https://shukatu-man.hatenablog.com/entry/interview-frequent-questions
会社概要
株式会社L100(エルハンドレッド)は、カゴメ株式会社の新規開拓営業と、4年間の就活ブロガーとしての活動を経て、代表取締役の藤井智也が2022年に創業致しました。
現在は累計1500万PVを突破した、日本最大の就活ブログ「就活攻略論(https://shukatu-man.hatenablog.com/)」をメインに運営。
この就活ブログでは、愛知の中堅大学からカゴメ株式会社を含めた大手企業からの内定を獲得した方法を、1000を超える記事を通して発信しています。
また2022年4月より、日本初、優良企業のみを厳選した求人サイト「ホワイト企業ナビ(https://white-company-navi.jp/)」を公開。
〒811-4173
本社:福岡県宗像市栄町2-1
会社設立の背景
[画像4: https://prtimes.jp/i/96418/5/resize/d96418-5-f5b49e4be86eecb68261-2.png ]
代表である藤井はこれまで4年に渡り、就活一本で活動を続けて参りました。
就活に関する高いモチベーションの根底には小学生の頃の経験があります。
父親が勤めていた厚生年金会館の閉鎖によって、家庭環境が悪化、両親の離婚を経験。転校先ではいじめを経験。
社会保険庁が設置した安定の象徴とも言える厚生年金会館は2020年に全施設が閉鎖、その経験を元に「とにかく安定した大企業に入社したい」と考え、大手食品企業に入社することを決意。
これが大学1年時から就活対策を行うという高いモチベーションに繋がりました。
しかし、入社後は上司の給料カットなどを目の当たりにし「安定は幻想である」と痛感。
入社後1年で退職し独立。
その際、本当の安定とは「社員を大切にするホワイト企業に入社しつつ、自身のスキルを磨いていつでも転職可能な状況でいること」と考えました。
生まれた時間を活用し、まずは自身のスキルとして発信力・集客力を身につけるため就活ブログ「就活攻略論」を立ち上げ、その後、4年間に渡り1000記事を執筆してきた次第です。
現在はブログ運営を通して得た発信力と集客力を駆使し、社員を大切にするホワイト企業の採用力を高めるため、働きやすい企業のみを掲載する求人サイト「ホワイト企業ナビ(https://white-company-navi.jp/)」を公開。(2022年4月1日リリース済)
代表プロフィールはこちら:https://l100.co.jp/about
このプレスリリースに関するお問い合わせ
代表:藤井智也
電話番号:090-6332-3308
メールアドレス:tomoya.fujii@l100.co.jp
活動拠点:福岡県宗像市栄町2-1
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