経営シミュレーションアプリ『Biz-Ex』、「第9回HRテクノロジー大賞」において「ラーニングサービス部門優秀賞」を受賞

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研修のスタイルにとらわれない企業向け人材育成サービスを提供する株式会社LDcube（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：新井　澄人）は、「HRテクノロジー大賞」実行委員会が主催する「第9回HRテクノロジー大賞」において「ラーニングサービス部門優秀賞」を受賞したことをお知らせします。
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出典：HRPro（https://www.hrpro.co.jp/award/technology/）

「HRテクノロジー大賞」(後援：産業技術総合研究所、情報処理推進機構、中小企業基盤整備機構、株式会社ビジネスパブリッシング、一般社団法人HRテクノロジーコンソーシアム（HRT）、一般社団法人人的資本と企業価値向上研究会、HR総研（ProFuture株式会社））は、日本のHRテクノロジー、人事ビッグデータ(アナリティクス)の優れた取り組みやサービスを表彰することで、この分野の進化発展に寄与することを目的に、今年第9回が開催されました。

◆受賞した賞：「第9回ＨＲテクノロジー大賞：ラーニングサービス部門優秀賞」
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（受賞結果発表公式ページ：https://www.hrpro.co.jp/award/technology/）

◆受賞サービス：「Biz-Ex（ビジックス）」
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https://ldcube.jp/service/biz-ex
受賞理由
『Biz-Ex』は、経営者の立場で6年間の意思決定を疑似体験できる革新的な経営シミュレーションアプリ。実際の経営活動をシミュレートし、意思決定の結果を即時に反映させる点が特徴。200社以上、1,200名以上の実績を持ち、ESG投資や人的資本経営などの最新トレンドにも対応。場所や時間を選ばず短期間で学習でき、適材適所の人材配置を可能にすることで、企業の生産性向上と次世代リーダーの育成に寄与する優れたサービスであると高く評価されました。

株式会社LDcubeからのメッセージ
「人材育成を真剣に考えるなら、私たちをパートナーの選択肢に入れてください」
人材育成を成功させるカギは、学習者主体で効果的な学習を行うことです。
従来は集合研修が中心であり、学習者主体ではなく、研修を提供する側の都合で組み立てられていました。
人材育成のやり方は時代とともに変化しています。時代・社会・学び方の変化を踏まえ、
真に効果のある学びを実現するために、私たちは研修提供会社から飛び出しました。
私たちは研修にとどまらず、学びを発展させ、効果的な学びをデザインし、
学びに奥行きを持たせ、お客さまの真に効果のある学びの実現に向けて伴走します。

本件に関する問い合わせ先　株式会社LDcube　WEBサイト関連担当
電話：[phone]　電子メール：[e-mail]

本件に関するお知らせ：https://ldcube.jp/news/09
Biz-Exサービスページ：https://ldcube.jp/service/biz-ex
Biz-Exに関する記事：https://ldcube.jp/__/tags/Biz-Ex

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