1. トップ
  2. 新着ニュース
  3. 経済
  4. プレスリリース

面接予約を自動化する「オートークビズ」設定率70%を実現し、採用担当者の負担軽減へ

PR TIMES / 2019年7月11日 10時54分

RegulusTechnologies株式会社(レグルステクノロジーズ株式会社 本社:東京都渋谷区、代表:伊藤 翼、以下、当社)は、面接予約を自動化させるチャットボット「オートークビズ」(https://autok.io/biz/lp)の運営を行なっております。この度、弊社サービスにおいて2019年1月~2019年6月までの平均面接設定率が70%に到達したことをお知らせします。



[画像1: https://prtimes.jp/i/29503/6/resize/d29503-6-460159-3.png ]

■平均面接設定率70%を実現
アルバイトの平均面接設定率は一般的に30~50%(弊社調べ)と言われている中、
オートークビズのサービス導入企業は平均面接設定率を70%を実現することができました。
応募者が求人に応募する時間帯は、出社前の朝の電車の中や、学校の授業の合間の休み時間、夜寝る前など様々なシーンが考えられます。 

一方、現場の採用担当者は様々な業務を行う中、応募者と面接日程の調整をする必要があるためすぐに対応することが難しく、また、コールセンターに応募者の面接日程調整を委託した場合でも24時間対応をするためには大幅なコストがかかります。

オートークビズでは24時間・365日いつでもロボットが各求人媒体から応募者を取り込み、日程調整まで自動で10分以内に行うことが可能です。
応募者もスマートフォンなどの画面上で応募から、面接日時の設定までがわずか約1分で完了するため、離脱率の低下に繋がります。


[画像2: https://prtimes.jp/i/29503/6/resize/d29503-6-311773-1.png ]



■オートークビズの開発背景
今の時代、パート・アルバイト採用活動は非常に厳しく海外からの留学生に頼るなど人手不足が深刻化しています。原因は少子高齢化にともなう労働人口の変化により、パート・アルバイトの人員確保を企業が注力していることが背景としてあげられます。特に採用現場において最も求人倍率の高い若年層は、申し込み後の対応が遅れた為に他の企業に取られてしまうケースが4割に達しています。

「オートークビズ」はこうした背景を解決すべく、応募者の採用ロスを軽減する目的で開発しました。


■オートークビズについて
オートークビズ(URL: https://autok.io/biz/lp )は、求人媒体から応募があった応募者を自動で取り込み、応募者にはメールとSMSを配信することによって、面接の日程調整を自動化できるサービスです。

店長の業務負担がゼロになるだけでなく、早く返信が欲しい応募者の不満も解消できます。また、応募受付が 24 時間・365 日可能になり、応募数の増加も期待 できます。面接当日には、応募者のSMS にリマインドメールを配信可能で、面接のキャンセル率を低減します。

[画像3: https://prtimes.jp/i/29503/6/resize/d29503-6-135390-2.png ]

  

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ

この記事に関連するニュース

トピックスRSS

ランキング

記事ミッション中・・・

10秒滞在

記事にリアクションする

記事ミッション中・・・

10秒滞在

記事にリアクションする

デイリー: 参加する
ウィークリー: 参加する
マンスリー: 参加する
10秒滞在

記事にリアクションする

次の記事を探す

エラーが発生しました

ページを再読み込みして
ください