進む教員の「働き方改革」 課題であった教員研修にも新たな動きが

スマートフォンでも学べる教員研修の採用数が4か月で5倍に

2017年12月26日に林文部科学大臣より、教員の働き方改革を進めるための緊急対策が発表されました。各学校でも働き方改革に向けた取り組みが加速しており、株式会社Findアクティブラーナー（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：永井充）が運営する、先生のためのオンライン学習サイト「Ｆｉｎｄ！アクティブラーナー学校導入版」の導入校もこの4か月で5倍の500校に拡大致しました。



世界一勤務時間が長いと言われる日本の教員

2017年9月に発表されたTALIS（OECD国際教員指導環境調査）によると、2015年の法定労働時間は年間1891時間で、平均より200時間以上という調査結果になっています。

こうした結果も踏まえ、2017年12月26日には「学校における働き方改革に関する緊急対策」が取りまとめられ（文科省ＨＰ：http://www.mext.go.jp/b_menu/activity/detail/2017/20171226.htm）、林文科大臣が「緊急対策を通じて、教師の長時間勤務を見直し、教師一人一人が様々な経験を通じて自らを研鑽できる機会を持てるようになることで、さらに効果的な教育活動へとつなげていただきたい」と述べられています。

研修への参加意欲は高いが、業務多忙や費用、支援不足が課題

こうした状況の中、大きな影響が出ているのが「教員のスキルアップの時間が取れない」という問題です。

文部科学省が発表した「我が国の教員（前期中等教育段階）の現状と課題」によると、日本の教員は研修へのニーズが全体的に高いが、参加への障壁として業務スケジュールと合わないことを挙げる教員が特に多く、多忙であるため参加が困難な状況がある、ということがあげられています。

＜研修参加への妨げとなる理由＞
業務スケジュールと合わない　86.4%
費用が高い　62.1％
雇用者からの支援不足　59.5%

多忙な教員が効果的な教育活動を実現するためには、多忙な中でも隙間時間で、お手頃な価格で教員のスキルアップにつながる研修を、学校管理職が提供することが求められていると言えます。

スマートフォンでも学べる教員研修の採用校が4ヶ月で5倍に

そのような状況の中、今話題のアクティブ・ラーニングをはじめとした全国の工夫あふれる授業や、有識者による講義や研修を、教員の皆さんが全国どこでも・いつでもネットで学ぶことが出来る教員のためのオンライン学習サイト「Find！アクティブラーナー学校導入版」の採用校が急激に伸びています。

2017年3月に正式リリースし、私立校はもちろん、自治体初となる古河市教育委員会による採用もあり、ここ数カ月で導入校が急増しています。
Find!アクティブラーナーは、今後も必要な学びをオンラインで簡単に完結に届け、教員の働きやすい環境づくりをサポートしていきます。

[画像: https://prtimes.jp/i/29370/8/resize/d29370-8-956856-0.jpg ]

導入学校の公立・私立の割合は、公立55%、私立45%となっています。

【Ｆｉｎｄ！アクティブラーナー学校導入版詳細情報】
https://find-activelearning.com/pub/index

■株式会社Findアクティブラーナー
“学び方が変われば未来（子ども）が変わる”をコンセプトに、20万人以上の先生方が利用しているオンライン学習サイト「Find！アクティブラーナー」を運営しています。
「現在の小学生が社会に出た時に、65%が今はない職業についている」「2045年には、人工知能（AI）が人類の知能を超える」と言われる変化の激しい時代。
この時代の中で、「自分の可能性を自分で拡げることができる主体性」「新しいものを他の人たちと協力して創り出すことができる創造性」を身につけた子ども達を増やすことで、日本・世界の発展に貢献してまいります。

＜報道関係の方からのお問い合わせ先＞
株式会社Findアクティブラーナー　広報担当　梶原
03-5908-1425
E-mail：[e-mail]

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ