『エンジニアtype』がフォローメディア「カメリオ」に公式チャンネルパートナーとしてコンテンツ提供を開始

～チャンネル登録すると『エンジニアtype』の最新記事がスマホアプリ上で閲覧可能に～

エンジニアのシゴト人生を考えるWeb マガジン『エンジニアtype（ http://engineer.typemag.jp/?prt ）』を運営する株式会社キャリアデザインセンター（以下CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）は、2015 年5 月19日（火）より、株式会社白ヤギコーポレーション（本社：東京都渋谷区、代表取締役：シバタ アキラ・渡辺 賢智）が運営するフォローメディア「カメリオ」に、公式チャンネルパートナーとしてコンテンツの提供を開始いたしました。



[画像1: http://prtimes.jp/i/12506/9/resize/d12506-9-745307-0.jpg ]



今回の提供開始により、ユーザーが『エンジニアtype』公式チャンネルに登録することで、『エンジニアtype』の記事が閲覧可能となります。なお、本サービスご利用の際は、あらかじめアプリをダウンロードする必要があります。

【ダウンロードURL】
・iPhone
https://itunes.apple.com/jp/app/qininaru-qing-baowo-jian-taosanai.kamerio/id733772494

・Android
https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.shiroyagi.kamelio
[画像2: http://prtimes.jp/i/12506/9/resize/d12506-9-548282-1.jpg ]



■カメリオとは　URL：http://lp.kamel.io/
オンライン上のあらゆるコンテンツを人工知能エンジンで分析し、ユーザーの趣向を学びながら最適な記事をユーザーに変わって収集し提供する「フォローメディア」。300 万以上のテーマから、気になる情報を細かく設定可能。2015 年5 月19 日より、メディア軸での情報収集を可能とした「チャンネル」機能を追加。（運営：白ヤギコーポレーション）

＜エンジニアtypeで取り上げた過去記事＞
・連載:カメリオのオープン・グロースハック
http://engineer.typemag.jp/category/knowhow/opengrowthhack?prt

・欲しい情報を自動で超深掘るメディア『Kamelio』を生んだのは、“超個性派”の開発チーム
http://engineer.typemag.jp/article/kamelio?prt


■エンジニアtypeとは　URL：http://engineer.typemag.jp/?prt
Webマガジン『エンジニアtype』は、IT・Web・ハード系エンジニアを対象に、これから先の仕事選択・働き方・スキルアップに役立つ各種インタビュー記事を提供するメディアです。業界内外で注目されている旬のエンジニアや技術系企業、著名エンジニアへの取材を元に、業界・技術の行く末や働く個人のより良い未来像を示唆するような記事を毎日配信しています。


■媒体概要・コンテンツについて
テーマ：エンジニアのシゴト人生を考えるWebマガジン
更新：毎日更新（年末年始など長期休暇を除く）
特集企画：
毎月１テーマで構成する特集「月刊エンジニアtype」も配信
（ http://engineer.typemag.jp/monthly/201504/?prt ）
著名人寄稿連載：
・えふしんのWeb サービスサバイバル術
（ http://engineer.typemag.jp/category/trend/fshin?prt ）
・村上福之のキャラ立ちエンジニアへの道
（ http://engineer.typemag.jp/category/trend/fukuyuki?prt ）

サイトURL： http://engineer.typemag.jp/?prt
Twitter アカウント： @ Etype_mag
Facebook ページ：https://www.facebook.com/Etypemag

■　株式会社キャリアデザインセンター　会社概要　＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル
資本金■5億5866万円
設　立■1993年7月8日
従業員数■369名（26年９月末現在）
代表者■代表取締役社長兼会長 　多田　弘實
事業内容■
１.キャリア転職の専門情報サイト『＠type』『女の転職＠type』『＠type営業の転職プラス』等の運営
２.適職フェアの開催
３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可13-ユ-040429）
４.一般労働者派遣事業（厚生労働大臣許可　般13-304673）
５.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『就活type』サービス
６.パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『営業type』の企画・編集・運営
など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。

企業プレスリリース詳細へ
PRTIMESトップへ