DMOの人材課題解決をサポート「DMO採用担当者様向けページ」を公開

インバウンド専門の求人サイト「やまとごころキャリア」を運営する、株式会社やまとごころキャリア（本社:東京都江東区、代表取締役:磯部武秀）は、2021年1月22日に、人材課題を持つDMO採用担当者様向けに専用ページを公開いたしました。
ページURL：https://recruit.yamatogokorocareer.jp/?page_id=6127



[画像1: https://prtimes.jp/i/55336/16/resize/d55336-16-764241-0.png ]


2015年に「候補法人登録制度」が創設された観光地域づくり法人（ＤＭＯ）は、2020年10月16日時点で174件が登録されています。また、119件の法人が候補DMOとして登録されています（観光庁データ）。各地域においてDMOに関する取り組みが進められる一方で、その役割や組織のあり方について戸惑う事例も耳にします。

例えば、自治体や企業、金融機関などからの出向者が多く、組織内でのミスマッチが起こり、その能力を活用しきれなかったり、派遣期間が短くノウハウやネットワークが蓄積されなかったりと、人材面での課題が多く聞かれます。

そこで当サイトでは、DMOにおける人材課題の解決に向けて、人材関連の補助金/制度や、採用のノウハウ、人材活用事例などをまとめました。人材課題をお持ちのDMO採用ご担当者様は、ぜひご活用ください。


[画像2: https://prtimes.jp/i/55336/16/resize/d55336-16-204393-2.jpg ]


▼「DMO採用担当者様向けページ」はこちら
https://recruit.yamatogokorocareer.jp/?page_id=6127


◆本件に関するお問合せ先
株式会社やまとごころキャリア
東京都江東区亀戸7-24-5
担当：松島・村山
TEL：[phone]
Mail：[e-mail]
お問い合わせフォーム：https://recruit.yamatogokorocareer.jp/?page_id=4844


◆やまとごころキャリアとは
日本最大級のインバウンド専門の求人広告サイトを運営。初期費用無料、成果報酬型の求人媒体として、旅行会社、ホテル・旅館、OTA、観光団体など、約650社にご利用いただいております。また、高い語学力を持ち、国際経験豊かな日本籍の方、日本の文化やマナーに精通した外国籍の方を中心に、約2万3千人の求職者会員を保有。日本全国のインバウンドに携わる企業様の採用を強力にサポートいたします。
ホームページ：https://www.yamatogokorocareer.jp/

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ