IVS2024 KYOTO「女性の意思決定者・決裁者はどうしたら増えるか?」にmento COO丹下が登壇します
PR TIMES / 2024年7月7日 20時40分
日本最大級のスタートアップカンファレンスで女性のスタートアップ経営者として登壇
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/48788/32/48788-32-40ed3167c0384bd903e4a9501c9285ff-1564x1068.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
企業の管理職にマネジメントコーチ「mento for Business」を提供する株式会社mento(本社:東京都渋谷区、代表取締役:木村憲仁、以下mento)は、「IVS2024 KYOTO」のEmpowerHER Loungeにmento COO丹下が登壇することをお知らせいたします。
「女性の意思決定者・決裁者はどうしたら増えるか? ~多様性を後押しする仕組みづくりに迫る~」というテーマについて、スタートアップの女性経営者の視点、並びに女性の役員や中間管理職にコーチングを提供してきた知見や事例をもとにお話しします。(サイト:https://www.ivs.events/2024)
登壇概要
2024年5月31日に発表された「女性活躍・男女共同参画の重点方針2024(女性版骨太の方針2024)」(※1)では、2023年より掲げられてきた「女性役員比率を2030年までに30%以上/2025年までに19%」(プライム市場上場企業において)の目標に加え、「男女賃金格差の情報開示義務について従業員301人以上から101人以上の企業への拡大検討」など中小企業を対象とした取り組みについても明らかになりました。
あらゆる企業において女性活躍が求められるなか、女性の意思決定者・決裁者はどうしたら増えるか?について議論します。会社・業界として整えるべき仕組みや企業風土、そして女性自身のマインドセットについて、現場のリアルな声を拾いつつ業界への提言を行います。
mento COO丹下は、スタートアップの女性経営者の視点、並びに女性の役員や中間管理職にコーチングを提供してきた知見や事例をもとに、女性の意思決定者を増やす上での課題と取り組みをお話しします。
■日時:2024年7月6日(土)12:15~13:15
■テーマ:「女性の意思決定者・決裁者はどうしたら増えるか? ~多様性を後押しする仕組みづくりに迫る~」
■登壇者:
Sourire CEO 堀江敦子
mento COO 丹下恵里
Incubate Fund Associate 松本美鈴
Waris Co-Founder and Co-CEO 田中美和
※1「女性活躍・男女共同参画の重点方針2024(女性版骨太の方針2024)」:https://www.gender.go.jp/kaigi/danjo_kaigi/siryo/pdf/ka72-1.pdf
登壇者
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/48788/32/48788-32-b33e30d16a4f9ac469e026395e76ab6f-822x960.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
丹下 恵里(たんげ えり)株式会社mento 取締役COO。東京大学文学部卒業後、リクルートに入社。新規事業部にて事業責任者や出資先海外スタートアップの日本展開支援を経験。2017年、メルカリにてマスマーケティングや新規機能開発など上場前後の事業成長に貢献。2019年、mentoの創業期に参画。
日本最大級のスタートアップカンファレンス「IVS2024 KYOTO」 概要
IVS2024 KYOTOは日本を代表するスタートアップ・カンファレンスです。 "Cross the Boundaries"をテーマに、スタートアップ関係人口のさらなる拡大と人材流動性を高めることを目標としています。
また、女性参加者や登壇者の少なさが世界中のスタートアップカンファレンスでの課題となっている中、IVSは女性参加者30%以上を目指しています。
■開催日:2024年7月4日(木) ~ 6日(土)
■会場:京都パルスプラザ 他
■主催:IVS KYOTO実行委員会
■Webサイト:https://www.ivs.events/ja
マネジメントコーチ「mento for Business」について
「mento for Business(メントフォービジネス)」は、リーダーの本音を引き出して組織を変える、マネジメントコーチングサービスです。企業の皆様に高品質なコーチングをより手軽に使っていただけるプラットフォームをオンラインで展開しています。これまでに累計40,000時間以上のコーチングを提供しており、登録コーチは約200名にのぼります。2020年のリリース以降、パナソニック、伊藤忠、電通をはじめとする大手企業を中心に導入が広まっています。
これまでのコーチングはエグゼクティブや限られた一部の人が受けるものでしたが、mentoでは中間管理職をはじめ、数10名から100名規模まで個別最適な育成施策を一斉に提供することが可能です。
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/48788/32/48788-32-bfb0ab0381ce4a39f3c5e2c142cd8563-872x479.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
「mento for Business」サービスサイト:https://mento.jp/forbiz.html
株式会社mentoについて
「夢中をふつうにする」
情報があふれ、無数の「正解」が手に入るこの時代だからこそ、人が自分らしく夢中に生きることをふつうにしたい。 私たちは世の中を人間のこころから変えていく挑戦を進めていきます。
【会社概要】
会社名:株式会社mento(メント)
所在地:東京都渋谷区渋谷2-11-5 クロスオフィス渋谷メディオ7F
代表取締役:木村 憲仁
設立日:2018年2月
事業内容:
法人向けコーチングサービス「mento for Business」の開発・運営 https://forbiz.mento.jp/
個人向けコーチングサービス「mento」の開発・運営 https://mento.jp/
コーポレートサイト: https://mento.co.jp/
【メディア・報道関係者のお問合せ】
株式会社mento 広報担当:岩田・坪井
メール:press@mento.co.jp
電話:050-5785-5579
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
この記事に関連するニュース
-
コクヨ株式会社主催「働くのミライ会議 vol.4」に、mento代表木村が登壇します
PR TIMES / 2024年6月27日 12時15分
-
国内最大級のスタートアップカンファレンス「IVS2024 KYOTO」に出展
PR TIMES / 2024年6月27日 9時29分
-
日本最大級のスタートアップカンファレンス「IVS2024 KYOTO」にI-neの執行役員CSuO 松江朝子がゲストスピーカーとして登壇
PR TIMES / 2024年6月25日 15時15分
-
【女性管理職の意識調査】課長の悩みランキング、1位「部下の育成やマネジメント」2位「自分自身のキャリア、ロールモデルの不在」。マネジメントコーチを提供するmentoが発表
PR TIMES / 2024年6月21日 13時15分
-
【ウェビナー開催】メルカリ経営戦略室 浅井氏登壇「次世代経営人材の育成・登用」にまつわるお悩み相談
PR TIMES / 2024年6月17日 13時45分
ランキング
-
1最高値を更新した日本株の上昇は今後も続く ただし短期では強弱感対立による激しい攻防も
東洋経済オンライン / 2024年7月8日 10時30分
-
2なぜSuicaのペンギンは愛されるのか ペンギンの顔をした「ベレー帽」が“激アツ”の理由
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年7月7日 7時30分
-
3苦しんでいる人の「死にたい」という発言に「そんなこと言わないで」と返すのがNGな理由【医師・和田秀樹氏が解説】<br />
THE GOLD ONLINE(ゴールドオンライン) / 2024年7月8日 10時0分
-
4「成田空港駅」が廃止!? 空港の旅客ターミナル再編で鉄道も大変革か 「新駅」も想定
乗りものニュース / 2024年7月8日 14時42分
-
5ボーイング、司法取引で詐欺共謀罪認める方針 2度の墜落事故巡り
ロイター / 2024年7月8日 15時12分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/point-loading.png)
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)