《人事労務担当者様必見》【メンタルヘルス不調休職者“年2%時代”に対応する、安定して働く復職を実現するために絶対に実施すべき企業の休復職活動とは何か】12/18(水)11時～ウェビナー開催

株式会社エムステージ（本社：東京都品川区、代表取締役：杉田雄二）の産業保健事業部は、12/18(水) 11時より、休復職者が発生した際の業務について、実践的な休復職支援の手法をテーマに、事例を用いて解説するウェビナーを開催いたします。



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▶詳細・お申込みはこちらから
https://mstage-corp.zoom.us/webinar/register/8617331063239/WN_SDdgxcnST8KTbgDQI6mhFA

イベント概要


メンタルヘルス不調による休職者数は年々増加し、昨今は、年1%を超え年2%の発生率に至る企業も増えている状況です。これにより、対応する人事、労務スタッフの業務負荷や業務リスクは増大し、同時に休職者の離職や復職後の再休職などの問題もさらに大きくなっています。
休職者2%時代を見据え、
　■単に復職ではなく、安定して働く復職を成しえるための復職プロセス、支援は何が重要なのか？
　■増大する企業の休復職業務を、いかにリスクなくスムーズに実施するには何が重要なのか？

以上の２点をテーマに、絶対に外してはいけない活動と、すぐに取り組むべき具体的な実務方法という観点から事例を交えてお伝えします。
安定して働く復職を成しえるための復職プロセスや支援のポイントを、企業の復職制度を数多く構築し、メンタルヘルス不調の休職者への支援も行う特定社労士かつ公認心理士である舘野氏に解説いただきます。

休復職業務でお悩みをお持ちの方はぜひ、ご参加をお待ちしております。

こんな方におすすめ


・休復職時に発生する問題について、具体的な解決方法を知りたい方
・休職者が復職しても再休職してしまう問題を解決したい方
・復職支援にしっかり取り組みたい方
・休復職対応を円滑にするマネジメントツールに関心がある方

プログラム


■職場復帰支援の重要性
・世の中のメンタルヘルス不調の実情
・各企業における復職支援の実情
・今求められる復職支援とは
■復帰支援を支える「WellcoHR」とは

開催概要


・開催日時：2024年12月18日（水）11:00-12:00
・開催方法：オンライン配信（Zoom）
・参加費：無料
・定員：100名


▶詳細・お申込みはこちらから
https://mstage-corp.zoom.us/webinar/register/8617331063239/WN_SDdgxcnST8KTbgDQI6mhFA

登壇者情報


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株式会社リウェル　
顧問・公認心理士・特定社会保険労務士・シニア産業カウンセラー
舘野聡子

筑波大学大学院卒。大学卒業後、民間企業・社労士事務所等に勤務し、ハラスメント問題を中心としたコンサルティング業務に従事。その後、産業医事務所の事務長として産業保健領域での問題解決及び産業医・産業保健師のマネジメント等を行う。 2015 年に社会保険労務士として独立後、産業保健領域を専門に産業保健体制づくりや教育研修など企業の産業保健問題の解決にむけて活動している。 日本産業保健法学会 日本産業ストレス学会 日本心理学会 産業・組織心理学会所属。 【保有資格】 特定社会保険労務士 公認心理師 シニア産業カウンセラー メンタルヘルス法務主任者 　他

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株式会社リウェル　代表取締役
鈴木友紀夫

東京理科大学卒。大手医師紹介サービス会社へ入社後2003年株式会社エムステージ創業メンバーとして参画。その後、取締役へ就任。2016年産業保健事業部を立ち上げる。2022年4月に株式会社リウェルを設立。代表取締役就任。主な著書は「企業にはびこる 名ばかり産業医」。

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