【クララグループ】モビリティセグメントの2025年度入社内定式を開催しました。

クララ株式会社(本社:東京都港区 代表取締役:家本賢太郎)は、モビリティ事業領域のバイチャリ株式会社、クララモビリティ合同会社、チャリチャリ株式会社、wimo株式会社で合同内定式を開催しました。



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当社グループの事業成長を共に推進する2025年度入社の新卒内定者3名を迎え、笑顔溢れる温かい雰囲気の中でクララグループ合同内定式を開催しました。

■内定式の概要
日時：2024年9月30日（月）
会場：CASA WIMO | WIMO ショールーム(https://www.wimo.co.jp/casa-wimo)
参加者：2025年度入社新卒内定者、クララとクララグループ各社の経営陣と社員
参加企業：
【クララ株式会社】https://www.clara.co.jp/company/profile/
【チャリチャリ株式会社】https://charichari.co.jp/
【バイチャリ株式会社】https://chari.cc/
【wimo株式会社】https://www.wimo.co.jp/
【クララモビリティ株式会社】https://mobiope.jp/


この内定式は、自転車を通じた新しいキャリアの始まりを祝い、新卒内定者と一体となってビジョンを共有し合う場となりました。
■グループ代表　家本 賢太郎による祝辞
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皆さま、ご内定おめでとうございます。
3人が来年4月から私たちのグループにこうして加わることを、とても楽しみにしています。今日は、若い世代の皆さまがこれから関わる自転車業界と社会、未来に向けた期待についてお話したいと思います。

自転車の歴史は諸説ありますが、およそ200年前に車輪が2つ付いたものが誕生し、近代に入り100～150年前に現在の形に近づきました。かつては日本で年間1,100万台輸入されていた自転車が、2024年の販売台数では500万台ほどになると予測され、そのうち約20%が電動アシスト自転車になる見込みです。また、日本全国の自転車販売店も最盛期の2万店舗から1万店舗に減少しています。近年の日本の自転車産業は大きな変化を迎えています。

一方で、自転車の交通分担率は依然として12～13%で、人口1億人以上の国で10%を超えているのは日本だけです。これだけ日本の街中で使われている自転車を支える役割が日本中で減ってきています。このような背景の中、自転車産業は大きな転換期を迎えており、私たちは従来の形にこだわらず、リユースやシェアリング、そしてそれを支えるメンテナンスなどといった新しいビジネスモデルにも挑戦しています。そして、今後皆さまに求められるのは、この「非連続な成長」です。過去のやり方にとらわれず、常に変化を追求し、未来に向けた挑戦をすることが重要です。今までの業務や習慣にとらわれるのではなく、未来に必要とされることに積極的に挑戦し、連続性を超えた成長を目指してください。

さらに、「非定型の定型化」という考え方も大切にしてほしいと思います。定型的な業務はもちろん重要ですが、新しい挑戦を自分なりに工夫し、それを他の人が再現できるように仕組み化することが、より大きな価値を生むと考えています。これは、業務の効率化や成果の向上に繋がるだけでなく、長期的な成長を支える力となります。

最後に、仕事において、何かを頼まれたときは可能な限り断らず、迅速に対応することが大切です。相手の期待を少しでも上回ることを目標にしてください。相手の期待を少しでも上回ることで、信頼を築いていきましょう。最初のうちは、自分に何が期待されているのか迷うこともあるかもしれませんが、周囲の期待を意識し、それを少しでも超える努力をしていってください。

私たちは、皆さまが成長し、成功するためのサポートを惜しみません。まだどのような仕事が待っているのか分からない部分も多いかもしれませんが、私たちはどんな挑戦にも全力でサポートしていきます。そして、1年後、2年後には皆さま自身が新しい挑戦や目標を見つけ、さらにそれを実現するための道を切り開いていけるように、一緒に歩んでいきたいと思っています。
私たちが目指しているゴールは、皆さまがそれぞれの持ち場で成果を上げることだけではありません。皆さま一人ひとりが、自分の人生においてどんな夢や目標を持っているかを見つけ、それを達成できるようにサポートすることが私たちの本当の目標です。今、夢がある人も、まだ見つかっていない人もいるでしょう。もしまだ夢が見つかっていない場合は、ぜひこれからの時間を通じて見つけてほしいと思います。その実現に向けて、私たちは全力でサポートします。

もちろん、仕事の中では厳しいこともあるでしょう。時には指導が厳しく感じられることもあるかもしれません。しかし、それは皆さまが将来成功し、充実した人生を送るための手助けです。あなたたちよりも一歩先に行っている先輩たちは、皆さまが持っている目標や夢を実現できるよう、全力でフォローします。給与やポジションの向上も大切ですが、それ以上に充実した人生をサポートすることを、私たちは目指しています。
私たちもまだ試行錯誤しながらこの業界で挑戦を続けています。皆さまにもぜひ、積極的に意見を出してもらい、共に成長していきたいと思っています。来年4月の入社まで、学生の立場だからこそできる経験をぜひ積んでください。皆さまとの未来を楽しみにしています。
■内定証書授与
グループ代表の家本から内定者一人ひとりへグループ各社の役員及び採用に関わった社員のメッセージ入り名刺とともに証書を授与しました。
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■内定式後の内定者懇親会
内定式後は、グループ各社の経営陣や社員が集まって新卒内定者と内定者懇親会を行いました。お洒落なMUSICとwimo自転車に囲まれたカジュアルな雰囲気の中で、新卒内定者と経営陣や社員の自己紹介から始まり、仕事の話や将来について楽しく談笑しました。
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■クララグループについて
クララグループは、DX支援事業と、DX支援の経験を活かして『移動』をDXするモビリティ事業の2つのビジネスで社会のDX化を推進しております。
モビリティ事業は、自転車の設計製造を行う「wimo株式会社」、自転車の買取販売店舗の「バイチャリ株式会社」、シェアサイクルの「チャリチャリ株式会社」、海外製品の輸入販売や整備受託を担う「クララモビリティ合同会社」の4社にて事業を行っております。
成熟した市場の中で、消費が「モノ」から「コト」へ、「所有」から「利用」が進み産業構造が変化する昨今、製造・販売における垂直統合とその内製化へのこだわりと、作り売るだけに留まらない循環型社会実現への取り組みを行っております。ハードとソフトの両面から、愛され続けるモビリティ製品・サービスの提供を目指します。


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お問い合わせ：クララ株式会社 HR戦略室 田村
E-mail: [e-mail]
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