【無料オンラインセミナー】社員の動機づけで企業内人材育成を成功に導くオープンバッジ

～日本マイクロソフト様の事例から学ぶ～

企業のDXに対する取り組みや市場の変化などにより、企業が必要とする人材は大きく変化しています。企業内のリスキリングを含めたスキル人材の育成と確保など、コロナ禍という環境要因も重なり、社員研修は様変わりしています。研修の効率化、スピード化、個別化、多様化などといった研修の変化、そして研修の実施方法そのものも見直され、さらにこれまで以上に、研修を受ける社員の取り組み方や姿勢が見直されています。

このたび株式会社ネットラーニング（本社：東京都新宿区、代表取締役：岸田徹）では、「いかに社員に学びのモチベーションをアップさせるか？」というテーマのもと、無料オンラインセミナー（Webinar）を開催いたします。
当オンラインセミナーでは、日本マイクロソフト社の山岸様を招聘し、デジタル認証・証明「オープンバッジ」（※1）を活用してどのように社員のモチベーションをあげて効果的に人材育成を行っているのか、実際の社内人材育成方法とその効果、またオープンバッジの定着方法をお話しいただきます。




【 デジタル証明・認証『オープンバッジ』　無料オンラインセミナー】

[画像: https://prtimes.jp/i/6897/39/resize/d6897-39-ee02b9e1de9d8ae3b0c1-0.png ]

日程：2021年10月13日（水）14:00～16:00 （入室13：50～）
場所：オンラインセミナー
費用：無料
詳細ならびにお申込み（要事前申込み）：
https://www.netlearning.co.jp/seminar/ad_200.asp?utm_source=s202109PRT&utm_medium=email
対象者：
‐人事・研修、情報システム・IT関連、DX推進に携わるご担当者様、
‐人材育成、モチベーション・組織活性化、キャリア開発にご興味のある方


【デジタル証明・認証『オープンバッジ』について】
全世界で利用が加速する人材育成の革新的なソリューション、デジタル証明／認証のオープンバッジは、社員のスキルの可視化と人材育成をより加速させます。オープンバッジは社員の学習意欲を高め、自律的・自発的な学習を促進し、スキルの見える化によってタレントマネジメントや人事評価にも利活用できます。


【株式会社ネットラーニングについて】
ネットラーニングは、導入企業・団体のべ5,422社（校）、7,534万人のユーザへ、オンライン教育・研修・学習のデジタルソリューションを提供しています。1998年設立以来、クラウド型のプラットフォームを利用し、eラーニング最大手企業として培った知識と経験を基に、デジタルトランスフォーメーション（DX）時代における効果的な学びと成果をもたらすトータルソリューションを追求しています。（2021年8月末現在）


[表: https://prtimes.jp/data/corp/6897/table/39_1_a14d3824723a4fb69df1ad7b7e6fcaf0.jpg ]


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