Deel、企業向け報酬管理プラットフォームAssembleを買収
PR TIMES / 2024年12月21日 12時40分
2024年12月20日、グローバル人材管理ソリューションを提供するDeel(本社:米国)は、企業向け報酬管理プラットフォームAssembleを買収したことを発表しました。
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2024年12月20日、グローバル規模で人材管理ソリューションを展開するDeel(本社:米国カリフォルニア州、CEO:Alex Bouaziz)は、報酬管理プラットフォームを提供するAssembleを買収したことを発表しました。この買収により、Deelは企業が国際的な人材管理をより効率的かつ公平に行える体制を強化します。
Assembleについて
Assembleは米国に拠点を置く企業で、報酬データの透明性を高め、企業が戦略的な給与設計を行えるよう支援する革新的なプラットフォームを提供しています。急成長企業や大企業を中心に採用されており、テクノロジー企業を含む多くの業界で利用されています。その主な機能には、以下のような特徴があります:
- 報酬分析ツール:市場データを活用し、競争力のある給与体系の構築を支援。
- 透明性のある報酬管理:従業員に公平で明確な給与情報を提供。
- 柔軟なシステム連携:既存の人事管理ツールと容易に統合可能。
詳細についてはAssembleの公式ウェブサイト(https://www.assemble.inc)をご覧ください。
買収の背景と目的
Deelは、世界中で多様な人材を採用し管理する企業を支援することを目指しています。今回の買収を通じて、企業が給与や報酬の透明性を確保しながら、優れた人材を引きつけ、定着させるための包括的なプラットフォームを提供します。
DeelのCEOであるAlex Bouaziz氏は次のようにコメントしています。
"Assembleの技術をDeelに統合することで、企業がより公正で競争力のある報酬パッケージを構築する手助けができるようになります。この買収は、我々のミッションである『誰もがどこでも簡単に働ける未来を作る』という目標をさらに推進するものです。"
買収のメリット
この買収により、Deelは以下のような新しい価値をクライアントに提供します:
- 戦略的な報酬設計の強化:市場のトレンドに即した給与パッケージを迅速に作成可能。
- グローバルな統一管理:国境を越えた給与管理を一元化。
- 効率的な運用サポート:データに基づいた意思決定を支援。
今後の展望
Assembleの機能は今後Deelのプラットフォームに統合され、企業が報酬管理をさらに効率的かつ戦略的に行えるようになることが期待されています。これにより、クライアント企業は国際市場での競争力を強化し、優れた人材を維持するための新たなツールを活用できます。
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■Deel Inc.について
会社名:Deel Inc.
本社:米国 カリフォルニア州 サンフランシスコ
代表者:CEO Alex Bouaziz
URL:https://www.deel.com/ja/
Deelは2019年に設立された、海外在住の人材を各国の法令を遵守しながら雇用し、現地通貨で給与を支払うことができるサービスを提供している、業界のリーディングカンパニーです。
日本には2021年12月に進出しました。Deelでは世界中の従業員の雇用と管理に必要な、代替雇用サービス、各国の法令に準じた契約書、給与計算・現地通貨での支払い、労務管理、福利厚生、備品管理、ワークスペース、ビザなど様々な機能を提供しています。
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