人材育成のトレノケートがOJT体制の整備支援事例を公開

東京メトロ都市開発様の中期経営計画の一環として、ゼロからOJT体制を整備

人材育成のトレノケート株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：早津 昌夫、以下、トレノケート）は、東京メトロ都市開発株式会社様（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：高山 輝夫、以下、東京メトロ都市開発）のOJT体制の整備に関連する支援についての事例を 本日(2023年8月17日) 公開しました。



OJT体制の立ち上げ背景
東京メトロ都市開発様では、総合デベロッパーとして会社を進化させるべく、将来の組織の土台となる新卒採用の強化を中期経営計画の1つとして掲げ、人材育成体制の刷新に取り組んでいます。その中で、新入社員の育成のため、OJT体制の整備を行うこととなりました。トレノケートでは、OJTの体制化や、それに伴う研修のご提供などのご支援を行っています。

提供研修
人事部門を担当する総務部向け、管理職向け、OJTトレーナー向け、と役割ごとに、OJTとは何か、新入社員育成とはどういうことか、といった考え方やコーチング・フィードバックの仕方、OJTトレーナーや管理職の考え方・動き方などの研修を、段階を踏んで行いました。東京メトロ都市開発様の総務部の働きかけにより、多様なバックグラウンドを持つ社員がいる中でも“若手の育成を全社でやっていこう”というムードが醸成され、全社で育成計画を策定しました。
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東京メトロ都市開発様のお取り組み事例をインタビュー形式にて詳しくご紹介しております。研修を提供するにあたり、課題の分析やプラン作成などについても支援しておりますので、詳細は事例記事をご覧ください。

▼東京メトロ都市開発様の事例
https://www.trainocate.co.jp/gkservices/cases/case202308.html

最後に
「世界を変える"人"を育てる」が私たちトレノケートの目指すビジョンです。今回の研修を通じて、受講者の皆様が「世界を変える」一助となることができれば幸いです。今後もさまざまなお客様の課題を達成するサービス提供に努めてまいります。

【お問い合わせ】
https://www.trainocate.co.jp/gkinfo/form.aspx

【トレノケート株式会社 会社概要】
代表取締役社長：早津 昌夫
設立　　　　　：1995年12月6日
本社所在地　　：東京都新宿区西新宿6丁目8番1号
　　　 　　　　 住友不動産新宿オークタワー20階
事業内容　　　：IT 技術教育、ビジネススキル教育を中心とした人材育成業務
URL　　 　　 ：https://www.trainocate.co.jp/
* 掲載された社名、製品名は、各社の商標及び登録商標です

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