<採用マーケティング最前線> 富士通の採用革新を支える採用マーケティングとリファラル採用に迫る ~年間100名のリファラル採用決定を目指す取り組み~
PR TIMES / 2023年2月22日 12時15分
2023年3月9日(木)13:00~14:00@オンライン
株式会社TalentX(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:鈴木貴史)は、富士通株式会社をゲストにお招きして、「富士通の採用革新を支える採用マーケティングとリファラル採用」をテーマにお話しいただくオンラインセミナーを3月9日(木)に開催いたします。
セミナーページURL:http://bit.ly/3xz570v
[画像1: https://prtimes.jp/i/36924/90/resize/d36924-90-e90634e175045e032dd6-3.jpg ]
■開催背景:
企業のDX推進や情報セキュリティへの関心の高まりを受けて、IT人材の獲得競争は激しさを増しています。特に技術系職種(IT・通信)の求人倍率は10倍を超え、全業界平均を大幅に上回ります。テクノロジーによって社会や顧客に価値提供している富士通にとって、中長期的に企業成長していくためには、優秀なIT人材を継続的に獲得する必要があり、人材獲得のために様々な採用革新を起こしています。
その一環として、2018年から3.4万人の全社員を巻き込んでリファラル採用を積極的に推進しています。リファラル採用を通じて、自社で働く魅力が伝わり、社内外の優秀な人材が自然と自社に集まる状態を目指しています。
今回は、富士通株式会社の松村様をお招きし、採用マーケティングによる採用変革と、リファラル採用の制度設計期や導入期、発展期など各フェーズで推進してきた施策やポイント、今後の展望についてお話いただきます。
■開催概要
・日時:2023年3月9日(木)13:00~14:00
・開催方法:オンライン配信(zoom)
※視聴URLはお申込みいただいた方に開催日の前日までにご案内いたします。
・参加費:無料
・セミナー内容:
第一部:中途採用市場の現状とリファラル採用
第二部:富士通株式会社のリファラル採用の取り組み事例
質疑応答/サービス紹介
・視聴申込方法:下記ページよりお申し込みください。
セミナーページURL:http://bit.ly/3xz570v
■登壇者
[画像2: https://prtimes.jp/i/36924/90/resize/d36924-90-61a93c609f3e87855bbe-1.png ]
富士通株式会社 Employee Success本部
人材採用センター シニアマネージャー
松村 洋平 氏
‘03年富士通入社、営業職(現ビジネスプロデューサ職)に従事
通信キャリア様を中心にアカウントセールス
’22年社内公募制度により人材採用センターに異動
キャリア採用全般を統括
■モデレーター
[画像3: https://prtimes.jp/i/36924/90/resize/d36924-90-3f0d5a8529b76767be49-2.png ]
株式会社TalentX
カスタマーサクセス部 マネージャー
清木 孝信
株式会社マイナビに中途入社。大手企業向けの営業・企画部門の責任者として従事したのち、採用部門へ異動し、中途採用領域を担当。その後、2021年に株式会社TalentX入社。カスタマーサクセス部でマネージャー兼コンサルタントとして、大手企業様を中心にリファラル採用の促進・定着の支援を行う。
【会社概要】
社名:株式会社TalentX(旧:株式会社MyRefer)
所在地:〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階
代表:代表取締役CEO 鈴木 貴史
創業:2015年4月1日
設立:2018年5月28日(※スピンオフにより独立)
資本金:8億6,750万4,198円(資本準備金含む)
会社HP: https://talentx.co.jp
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
この記事に関連するニュース
-
営業支援サービス6社が解説するサービスを組み合わせて安定した商談創出をするコツとは!?
PR TIMES / 2024年7月18日 16時45分
-
【4社共催/無料セミナー】「リテールテック」×「売場のチカラ」を検証!!
PR TIMES / 2024年7月12日 17時40分
-
<採用マーケティングセミナー開催>三菱UFJ信託銀行の採用マーケティング~タレントプール構築による持続可能な採用への変革~
PR TIMES / 2024年7月10日 11時15分
-
《イベントレポート》アルムナイネットワーク構築の好事例を紹介する「第3回 Alumy Meet UP」を開催 専門性の高さが求められる職種にこそ、アルムナイ採用が有効
PR TIMES / 2024年7月9日 13時15分
-
転職サービス「doda」、「転職市場予測2024下半期」を発表 15分野のうち12分野で求人数増加・好調を維持の予想
PR TIMES / 2024年7月8日 12時45分
ランキング
-
1「地方に多いホームセンター」が都会進出を狙う訳 人口減少が進む中、大手を軸に再編が進行
東洋経済オンライン / 2024年7月23日 8時30分
-
2「脱ママチャリ」電動自転車がここへ来て人気の訳 10万超でも高性能化、小型化で「1人1台」に?
東洋経済オンライン / 2024年7月23日 10時0分
-
3小林製薬、会長と社長が辞任へ…「紅麹」サプリ問題の対応遅れで経営責任明確化
読売新聞 / 2024年7月22日 21時37分
-
4円安は、バイデン大統領と共に撤退か
トウシル / 2024年7月23日 10時31分
-
5「土用の丑の日」物価高でも…あの手この手の“うなぎ商戦” 大手スーパーの目玉は「超特大」
TBS NEWS DIG Powered by JNN / 2024年7月22日 19時59分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
![](/pc/img/mission/point-loading.png)
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください
![](/pc/img/mission/mission_close_icon.png)