全国110,000人の人事キーパーソンが選ぶ「HRアワード2017」に「ジョブカン採用管理」がノミネート

株式会社Donuts(東京都渋谷区、代表取締役：西村啓成)が提供するクラウド型採用管理システム『ジョブカン採用管理』は、日本の人事部「HRアワード2017」のプロフェッショナル部門にノミネートされました。



株式会社Donuts(東京都渋谷区、代表取締役：西村啓成)が提供するクラウド型採用管理システム『ジョブカン採用管理』は、日本の人事部「HRアワード2017」のプロフェッショナル部門にノミネートされました。

[画像: https://prtimes.jp/i/4237/103/resize/d4237-103-479534-0.jpg ]


■日本の人事部 「HRアワード」とは
日本最大のHRネットワークとなる11万人の会員を有する人事ポータルサイト「日本の人事部」が、人事、人材開発、労務管理などの各分野において、積極的な活動・挑戦を続けている企業人事部やHRビジネス企業、また、人事担当者にとって有益だと評価されている書籍やサービスを表彰するものです。その審査プロセスは、透明性・公平性が高く、HR関連では最も権威のある賞と言われています。

＜審査基準＞
1. 明確且つ一貫性のある、戦略や方針を描けていること
2. 新規性、独創性があり、社会や市場に影響を与えていること
3. 革新的で、将来に渡って成長性や拡大性を期待できること
4. 高い注目度、認知度を保持していること
5. 優れた収益性、市場浸透性を実現していること

受賞者一覧
http://hr-award.jp/nominate.html

二次審査 アンケート投票
https://jinjibu.jp/gfrm/eventEnquete/award-17-0001/form/


■『ジョブカン採用管理』概要

『ジョブカン採用管理』は、人事1000人の「欲しい！」を叶えた採用管理システムです。
リリースから1年で導入社数は600社を突破しており、機能、操作性、価格、あらゆる面でお客様にご好評いただいております。
求人(案件)管理、候補者(応募者)管理、エージェント管理、レポート機能、求人サイト管理など採用業務をサポートする十分な機能を押さえつつ、対応漏れ・間違いの防止、求人の進捗管理、業務工数の削減など様々な機能が実装されております。
また、シンプルで分かりやすいUIと少ない手順で簡単な操作性を実現しているため、PCの基本操作ができる人であれば誰でも簡単に使うことができます。
これらのような様々な機能と使いやすいUIにより、より企業にマッチングする優秀な人材の採用をサポートいたします。

主な機能と特徴
●シンプルでわかりやすい画面設計
●少ない手順で使える簡単な操作性
●進捗がすぐ分かる応募者管理・求人管理
●「次にすべきタスク」を自動で表示
●Googleカレンダーとの連携でらくらく面接調整
●メールの送受信がシステム内で完結
●チャット感覚で応募者の情報を社内共有
●面接用資料をシステム上でプレビュー可能
●エージェント会社の管理
●効果分析で採用活動の改善スピードUP

公式サイト
https://ats.jobcan.ne.jp/

■株式会社Donutsについて
商号 ： 株式会社Donuts
所在地 ： 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8階
代表者 ： 代表取締役 西村啓成
設立 ： 2007年2月5日
事業内容 ： ASP事業、モバイルゲーム事業、WEBサービス事業
企業サイト ： https://www.donuts.ne.jp/
＜2014年テクノロジー企業成長率ランキング第12回「デロイト トウシュ トーマツ リミテッド 日本テクノロジー Fast50」にて、日本10位を受賞致しました。＞
＜ITトレンド年間ランキングの勤怠管理・就業管理部門において総合1位を獲得しました。＞


■本件に関するお問い合わせ
株式会社Donuts
『ジョブカン採用管理』担当
メール：[e-mail]
TEL：[phone]

企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ