「人的資本レポート~『ずっと』をつくる、個性~」公開のお知らせ
PR TIMES / 2024年6月6日 22時40分
“人”の力を信じ、不動産管理の“あしたのあたり前”をつくる
大和ハウスグループの大和ライフネクスト株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:竹林 桂太朗) は、当社の人的資本に関わる考え方や取り組みを幅広いステークホルダーに理解していただくことを目的として、2024年6月3日に人的資本レポートを公開いたしました。
大和ライフネクスト 人的資本レポート: https://www.daiwalifenext.co.jp/company/human_capital/
[画像1: https://prtimes.jp/i/59962/119/resize/d59962-119-9bc68025b2968d282f54-0.jpg ]
背景
大和ライフネクストは、8,000名を超える従業員が在籍して不動産管理業を営む会社です。そして、日々の管理業務を担い、数十年の長い時間軸でお客様と向き合いながら、新しい価値をつくりだすのは「人」です。一人ひとりの従業員という「人的資本」に対して、どのような想いをもって、どのような取り組みを行っているのか。それによりどのような結果が生まれているのか。1983年の会社設立から40年という節目が経過したタイミングで、当社が大切にしてきた「人」への想いや、新しい働き方への考えをレポートにまとめました。
本レポートは、お客様、協力会社、求職者、従業員など、幅広いステークホルダーの皆様からもご意見をいただきながらアップデートを重ね、より中長期的な信頼へとつなげていきたいと考えています。ひいては、自社にとどまらず、不動産業界・建設業界の働き方の改善や、人的資本の価値向上のきっかけになることも願っています。
「ずっと」をつくる、個性
[画像2: https://prtimes.jp/i/59962/119/resize/d59962-119-5964385ca7eafc2374c1-0.png ]
8,000名を超える従業員が、長期間にわたって自らの強みを活かしながら働ける環境をつくりたい。その想いを「『ずっと』をつくる、個性」という言葉に込めました。そして、4つのコンセプト「誠実と尊重のカルチャー」「プロ意識と誇り」「個の力で価値をつむぐ」「未来への継続」を掲げて、それぞれをベースにしたさまざまな人事施策を実行。採用、育成、キャリア形成に一貫性を持たせて、一人ひとりの従業員が生き生きと働ける環境づくりに努めています。
会社概要
分譲マンション・賃貸マンション・ビル・物流施設・商業施設・ホテルなどの建物管理サービス、法人向け賃貸マンション・シェアハウス・カンファレンスホテル・リノベーションホテルの運営、オフィス移転サポートといった法人向けサービスなど、広くお客さまの住生活・不動産に関わる領域でサービスを提供しております。私たちは、”いま、ここから、よりよい未来を切り開いていく”という想いを持つ人の集合体であり続け、一人ひとりの個性、一人ひとりの考え方・価値観・感性を大事にしながら、お客さま、そして社会とともに、より豊かな暮らしを共創し続けることを目指します。
所在地 : 東京都港区赤坂5-1-33
設立 : 1983年3月8日
資本金 : 1億3,010万円
代表者 : 代表取締役社長 竹林 桂太朗
事業内容 : マンション管理事業、ビル・商業施設等管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業、損害保険・生命保険代理店事業等
URL : https://www.daiwalifenext.co.jp/
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