人的資本経営時代の「新」常識！映像ナビゲーション型内製研修「ナビトレ」をリリース【チェンジ×learningBOX】

内製と外部研修を融合した新しい企業研修サービス　企業研修運営における人手不足と品質担保、コストの課題を解決へ



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learningBOX株式会社（本社：兵庫県たつの市、代表取締役：西村 洋一郎）は、株式会社チェンジ（本社：東京都港区、代表取締役：野田 知寛、以下「チェンジ」）とeラーニング教材における新たな研修プログラム、映像ナビゲーション型内製研修「ナビトレ」の提供を開始しました。
今回新たに提供するのは、チェンジのナビトレをeラーニングの学習管理システム「learningBOX」の「learningBOX ON」（ラーニングボックス オン）に搭載した、新サービスです。
内製と外部研修を組み合わせた新しい企業研修の在り方として誕生したナビトレは、研修内製における人手不足や品質担保の課題を解決し、コスト効率と学習効果の両立を実現します。
変化する企業研修のニーズと新しい学びの在り方
近年、人的資本経営やリスキリングへの関心が高まる中、働き方の多様化や自律的なワークスタイルの推進により、企業の研修スタイルも大きな変革期を迎えています。多くの企業が、より自社に適した研修の内製化を目指す一方で、研修を開発・更新する人手不足や品質担保の課題に直面しています。
さらに、コロナ禍ではeラーニングによる学習推進が注目されていましたが、5類に移行となった今では、対面での交流から得られる学びの重要性も再認識され、新しい学びの在り方が模索されています。
内製と外部研修の融合　ナビトレでコスト効率と学習効果の両立を実現
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企業研修において、外部研修は内製の研修と比べてコストが高くなる傾向にありますが、研修プログラムや講師陣、当日の運営体制などの質が高く、学習効果が高い手段です。この手段を、内製と組み合わせながら、少しでも安く、それでいて学習効果が高い学び方を提供しようと考え、チェンジとlearningBOXがナビトレを開発しました。
ナビトレは、外部委託研修と内製研修の長所を組み合わせた新しい研修スタイルです。これにより、企業の社員研修のコスト効率と学習効果の両立を実現します。
ナビトレの4つの特徴
１.現場で活用できる！演習とリアルなフィードバックで学ぶ研修カリキュラム
ナビトレは学習時間の約半分が演習であり、アウトプットをしながら学習内容が身に付く仕立てとなっています。加えて、ファシリテータからの現場に即したフィードバックができるように工夫されているので、現場でどのように活かせばよいかまでイメージできます。

２.ファシリテーターを経験したメンバーが成長する
社内メンバーがファシリテーターになることで、研修の進行や質問応対のスキルが身につきます。スムーズな進行やフィードバックのためにも資料もご用意しておりますので、研修担当の経験のない方でも安心して役割を担えます。

３.研修の内製化に向けての知見が得られる
社内メンバーがファシリテーターになることで、講師・教材制作者としての知見を得ることができます。社内での完全内製化を行うための体制づくりができます。

４.完全な外部委託の集合研修に比べ低コスト
通常の集合研修では、講師派遣料、カスタマイズ費用など、1人につき3～5万円程度のコストがかかります。ナビトレは研修参加者（ファシリテーター含む）1名に月8,800円（税込）で導入いただけます。社員50人の場合、約200万円のコストカットを実現できます。

ナビトレの導入により、企業は以下のメリットを享受できます。
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▼ナビトレの詳細はこちら
https://learningbox.online/learningbox-on/navigation-training/
「learningBOX ON」とは
「learningBOX」は、eラーニングに必要な教材の作成・配布・成績管理・受講者管理機能が一通り揃った学習管理システムです。誰でも簡単にWeb学習環境を構築することができます。また「learningBOX ON」というサービスでは、企業研修に必須のコンプライアンスやビジネスマナーなどのコンテンツをlearningBOX内に追加することが可能です。

▼「learningBOX ON」の詳細はこちら
https://learningbox.online/learningbox-on/
会社概要
企業や自治体のコンサルティングのご支援を行ってきた20年の実績を誇るチェンジと地方EdTechスタートアップ企業のlearningBOXは、2022年11月より資本業務提携を締結。learningBOXのeラーニングプラットフォームを活用し、チェンジの社会人教育ノウハウをマーケットプレイス化し、営業販売活動において相互にクロスセルの提案を行います。eラーニングプラットフォームと学習コンテンツ両面からのご支援を通して、お客様の人材育成をより強固にします。

今後も、両社の協業により、人事担当者の業務負担を軽減し、学習者が自社の情報やビジネススキルに関するプログラムなどを1つのプラットフォームで学べる環境を提供することで、あらゆる企業や団体が最適な育成環境を構築することを推進します。

▼learningBOX、チェンジとの資本業務提携の詳細はこちら
https://learningbox.co.jp/news/change-e_business-partnership/

株式会社チェンジ
チェンジは、チェンジグループにおいて、人（人材育成）と技術（New-IT）により、あらゆる組織のビジネス/業務に革新をもたらす企業です。人材の育成支援と業務プロセスの革新及びデジタル化を担うNEW-ITトランスフォーメーション事業を推進しています。
https://www.change-jp.com/

learningBOX株式会社
使いやすさと低価格にこだわった学習管理システム「learningBOX」、無料で使えるクイズ・問題作成ツール「QuizGenerator」、テキストから簡単に作れる Web上の暗記カード「CardGenerator」の開発・運営を行っています。世界中で、誰もが、いつでも、どこでも、好きなことを、好きなだけ、自由に学べる世界の実現を目指しており、AIを学びに活用することで、もっと効率的に、楽しいものにしていくため、製品開発活動に尽力し、開発領域の拡大を行ってまいります。
https://learningbox.co.jp/

【本リリースに関するお問合せ先】
learningBOX株式会社　広報担当　佐藤
https://learningbox.co.jp/contact/

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