【22卒学生・20代意識調査】新型コロナウイルス感染拡大前と比較し、希望業界が変化した人は20代転職希望者のほうが多い。希望業界は22年卒は「メーカー」、20代は「IT・通信・インターネット」が最多。
PR TIMES / 2020年10月8日 12時15分
[20代専門]転職サイトNo.1「Re就活」でアンケートを実施しました。
株式会社学情(本社:東京都中央区・大阪市北区/代表取締役社長:中井清和)は、2022年卒学生と20代の仕事観や転職意識をひも解くために、アンケート調査を実施しました。今回は、新型コロナウイルスの感染拡大前と比較して、「転職を希望する業界に変化があったか」について調査。「希望する業界」に変化があった人は、2022年卒で31.8%、20代転職希望者で45.9%となりました。20代転職希望者のほうが、新型コロナウイルス感染拡大前と比較して、「希望する業界」に変化があったことが分かります。希望に変化があった人の希望業界は、2022年卒学生は「メーカー」が最多で45.6%、20代転職希望者は「IT・通信・インターネット」が最多で46.9%となりました。
▼詳しくはこちらからご覧ください。
https://service.gakujo.ne.jp/data/survey/questionnaire202010-3
【TOPICS】
(1)2022年卒学生よりも、20代転職希望者のほうが「希望業界」に変化のあった人が多い結果に
(2)「希望に変化があった」人の希望業界:2022年卒学生は「メーカー」が最多で45.6%、
20代転職希望者は「IT・通信・インターネット」が最多で46.9%
(3)企業を選ぶ際に重視するポイントは「職種/仕事内容」が最多。20代転職希望者は「条件」重視の傾向
(1)2022年卒学生よりも、20代転職希望者のほうが「希望業界」に変化あった人が多い結果に
[画像1: https://prtimes.jp/i/13485/588/resize/d13485-588-970423-0.png ]
新型コロナウイルス感染拡大前(2020年2月以前)と比較して、希望する業界に変化があった人は、2022年卒学生では31.8%、20代の転職希望者では45.9%となりました。変化している割合は、20代転職希望者のほうが14.1ポイント高く、2022年卒学生よりも、20代転職希望者のほうが、新型コロナウイルス感染拡大前から「希望業界」が変化していることが分かります。
(2)「希望に変化があった」人の希望業界:2022年卒学生は「メーカー」が最多で45.6%、
20代転職希望者は「IT・通信・インターネット」が最多で46.9%
[画像2: https://prtimes.jp/i/13485/588/resize/d13485-588-885778-1.png ]
「新型コロナウイルス感染拡大前と比較して、希望業界に変化があった」と回答した2022年卒学生が、就職を希望している業界は、「メーカー」が45.6%で最多。次いで、「商社」37.6%、「サービス」36.9%と続きます。一方、20代の転職希望者は「IT・通信・インターネット」が46.9%で最多。次いで回答を集めた「サービス」23.5%や、「メーカー」20.4%を大きく引き離す結果となりました。20代転職希望者は、2022年卒学生と比較すると、ITの分野での「スキル」の習得や、コロナ禍で需要の拡大が見込まれるインターネット関連での転職を希望する20代が多いことが推察されます。
(3)企業を選ぶ際に重視するポイントは「職種/仕事内容」が最多。20代転職希望者は「条件」重視の傾向
[画像3: https://prtimes.jp/i/13485/588/resize/d13485-588-256382-2.png ]
企業を選ぶ際に重視するポイントは、2022年卒学生・20代転職希望者ともに「職種/仕事内容」(2022年卒学生:75.9%、20代転職希望者:64.0%)が最多になりました。次いで回答を集めた項目は、2022年卒学生では「業種」(58.4%)、「勤務地」(53.1%)と続きます。一方、20代転職希望者は、次いで回答を集めた項目が「勤務地」(58.9%)、「年間休日数」(52.6%)となっており、20代転職希望者は、条件面を重視していることが伺えます。
■調査概要(2022年卒)
・調査対象:「あさがくナビ2022(通年採用対応ジョブ型 インターンシップサイト)」へのサイト来訪者
・調査方法:「あさがくナビ2022」にアクセスしたサイト来訪者に、アンケートのポップアップを表示
・調査期間:2020年9月24日~2020年10月1日
・有効回答数:469名
■調査概要(20代転職希望者)
・調査対象:[20代専門]転職サイト「Re就活」へのサイト来訪者
・調査方法:「Re就活」にアクセスしたサイト来訪者に、アンケートのポップアップを表示
・調査期間:2020年9月23日~2020年9月29日
・有効回答数:492名
■「Re就活」とは
4~7年の社会人経験を積んだヤングキャリア、既卒・第二新卒をメインターゲットにした、日本で唯一の[20代専門]転職サイト。登録会員150万名のうち92.5%が20代です。20代が求めるOne to Oneコミュニケーションを実現する「スカウトメール」機能で、20代の若手人材を求める優良企業と、意欲の高い若手人材のマッチングをサポートします。
「20代が選ぶ、20代のための転職サイトNo.1(東京商工リサーチ:2020年2月)」「20代会員比率No.1(楽天リサーチ:2016年7月)」を獲得しており、「Re就活の転職博」と併せて4冠を達成。両サービスの累計参画社数は約18,000社です。
https://service.gakujo.ne.jp/midcareer/rekatsu
■株式会社学情とは
東証一部上場・経団連加盟企業。法人株主として朝日新聞社・大手金融機関が資本出資。16年以上前から、「20代通年採用」を提唱。会員数40万名の、【業界初】通年採用対応ジョブ型 新卒採用サイト「就職情報サイト〈あさがくナビ(朝日学情ナビ)〉」や、会員数150万名の「20代専門転職サイトNo.1の〈Re就活〉」を軸に、業界で唯一20代の採用をトータルにサポートする大手総合就職・転職情報会社です。
また1984年に日本で初めて「合同企業セミナー〈就職博〉」を開催して以降、合同企業セミナーのトップランナーとして、年間延べ来場学生20万名以上の日本最大級の「合同企業セミナー〈就職博〉」や、20代動員数No.1の「20代・30代対象の合同企業セミナー〈転職博〉」を運営。2019年には外国人材の就職・採用支援サービス「Japan Jobs」を立ち上げるなど、若手人材の採用に関する多様なサービスを展開しています。
[創業/1976年 資本金/15億円 加盟団体/一般社団法人 日本経済団体連合会 、 公益社団法人 全国求人情報協会]
https://company.gakujo.ne.jp
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