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26卒就職戦線の見方、先輩たちより「厳しくなる」74.7% ~26卒学生の11月後半時点の就職意識調査

PR TIMES / 2024年12月3日 16時45分

キャリタス就活 学生モニター2026調査結果(2024年12月発行)



[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-d5687f0d82cb1b1993037c54d0f1fedb-3900x1994.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


株式会社キャリタス(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2026年3月卒業予定の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、11月後半時点での就職意識やインターンシップ等への参加状況について調査しました。(調査期間:2024年11月15日~22日、回答数:1,054人)

調査レポートはこちら:
 https://www.career-tasu.co.jp/wp/wp-content/uploads/2024/12/26gc202411.pdf

<< 主な内容 >>
 1.就職戦線の見方  ・・・図表1
  ○先輩たちより「厳しくなる」74.7%。前年調査(63.4%)より10ポイント以上増加
 2.11月後半時点での志望業界  ・・・図表2
  ○1位「情報処理・ソフトウエア」、2位「インターネットサービス」、3位「銀行」
 3.企業選びのこだわり度合い
  ○「給与・待遇」「勤務地」に強くこだわる学生が前年より増加
 4.就職活動の中心におく予定の企業の規模  ・・・図表3
  ○「業界トップの企業」19.8%、「大手企業」43.7%。大手志向の学生は今年も6割を超える
 5.就職活動の開始時期
  ○「3年生の4月」の集中度が高まった(30.8%)。活動開始の早期化が見て取れる
 6.就職活動の準備状況
  ○11月までの就活準備は「自己分析」82.0%、「業界研究」「企業研究」73.5%
 7.インターンシップ等(※)の参加状況  ・・・図表4,5
  ○「1日以内のプログラム」平均7.8社参加。「5日間」は1.5社、「2週間以上」は1.1社
  ○大半が参加後のフォローを経験。フォローによって志望度が上がった学生は6割強
 8.今後のインターンシップ等への参加予定
  ○全体の8割超(82.6%)が参加の意向を示す。
 9.年内の活動(準備)の進め方・方針
  ○「早期選考を受けたい」65.6%、「インターンシップ等にたくさん参加したい」58.3%の順


調査レポートはこちら:
 https://www.career-tasu.co.jp/wp/wp-content/uploads/2024/12/26gc202411.pdf

【調査概要】※「インターンシップ」に限定せず、オープン・カンパニー等も含めて尋ねた
 調査対象 : 2026年3月に卒業予定の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)
 回答者数 : 1,054人(文系男子208人、文系女子498人、理系男子212人、理系女子136人)
 調査方法 : インターネット調査法
 調査期間 : 2024年11月15日~22日
 サンプリング : キャリタス就活 学生モニター2026
 調査実施 : 株式会社キャリタス/キャリタスリサーチ

[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-48a19d74968c7c4fe929b33907245b33-1280x249.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]




図表1. 就職戦線の見方

[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-ce98c885bf53fb953c1cd1cb3bbf5fb8-3900x1994.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表2. 11月後半時点での志望業界

[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-3aea50f06bc36ba02da111b07bbdeb57-1107x315.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表3. 就職活動の中心におく予定の企業の規模


[画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-9700077a1ee659b14e554127e36301fb-861x287.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表4. インターンシップ等の参加状況1.


[画像6: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-f1b4657c1adf6d149dd5498ddcdfd6bb-1126x618.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]


図表5. インターンシップ等の参加状況2.
[画像7: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/3965/697/3965-697-65bac48a62bdee4ec6fb034e960ab8f8-785x316.jpg?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]



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