「東急ホテルズ&リゾーツ株式会社」発足を機に、最大7%超の賃金改定と初任給の引上げおよび生活支援一時金の支給を実施
PR TIMES / 2023年4月4日 16時45分
東急ホテルズ&リゾーツ株式会社は、2023年4月1日の発足を機に、若年層社員や専門技能人財の処遇改善に重点を置き、最大7%超の賃金改定と初任給の引上げ、および生活支援一時金の支給を実施することを決定しました。
今般の改定では、30才以下の正社員を対象に一律8,000円~10,000円のベースアップを実施します。昇給額は、賃金改定とベースアップ合計で一般職23歳では平均7%超、金額にして15,000円となります。一方、これまで35才まで一律で昇給していた年齢給の昇給期間を30才までの昇給に改めます。31才以降の中堅社員については役職や資格に応じた手当と業績連動報酬による処遇の比重を高めることで、処遇水準を向上させ、積極的なキャリア開発を促します。
また2024年度新卒初任給についても、ベースアップ同様に8,000円~10,000円増額し、四大卒初任給は諸手当込みで219,000円(首都圏エリアの一例)とします。加えて保有資格に応じて別途支給する「技能手当」については、ソムリエや英検などの対象資格(※)保持者を対象に従来の手当額を月額3,000円~5,000円増額するとともに、調理師資格を新たに支給対象に加えるなど拡充を図ります。さらに、物価・生活費高騰への対応として、「生活支援一時金」を全社員一律で10万円支給します。
この賃金改定・一時金支給は、市場環境が急回復しているホテル業界全体で激化している人財獲得競争への対応、また折からの物価上昇を踏まえて会社として支援を行うものです。ホテル・リゾート施設の受託運営専業会社として発足した東急ホテルズ&リゾーツにとって、多様な能力・スキルを有する人財を最も重要な経営資源であると位置づけ、収益力の更なる向上に努めながら、人財への投資・育成に一層注力します。社員個人のキャリア開発やスキルアップを顧客満足の向上につなげ、お客さまのみならず、ホテル経営や投資を検討するクライアントの皆さまに選ばれるホテル運営会社としての事業成長を目指してまいります。
※技能手当支給対象資格:
語学資格(TOEIC、英検、中国語検定、韓国語検定、実用フランス語技能検定)、ソムリエ、バーテンダー、レストランサービス技能検定、調理師、調理技能士、簿記検定 ほか
【東急ホテルズ&リゾーツ株式会社 概要】
会社名:東急ホテルズ&リゾーツ株式会社
所在地:東京都渋谷区道玄坂1-10-7 五島育英会ビル3階
代表者:代表取締役社長 村井 淳
東急ブランドホテル、DISTINCTIVE SELECTION、会員制滞在型リゾート(国内61店舗)の運営。
※他、パートナーホテル(国内3店舗、海外3店舗)
※今後の開業予定店舗
2023年5月19日 BELLUSTAR TOKYO, A Pan Pacific Hotel、
HOTEL GROOVE SHINJUKU, A PARKROYAL Hotel
2023年 SAPPORO STREAM HOTEL
2024年 STORYLINE 瀬長島
公式ウェブサイト https://www.tokyuhotels.co.jp
▼東急ホテルズ事業再編の詳細はこちら
https://www.tokyuhotels.co.jp/tokyuhotels/company/pdf/pressrelease/20230228.pdf
企業プレスリリース詳細へ
PR TIMESトップへ
この記事に関連するニュース
-
タカラトミーの”出産祝い金200万円”はなぜ実現した? 「子育て支援だけではない」改革の全体像とは
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年8月1日 6時0分
-
消防官の初任給や平均年収はいくら? 階級が上がれば年収1000万円を超えることもできる?
ファイナンシャルフィールド / 2024年7月16日 9時10分
-
初任給が友だちよりも高くてうれしいけど実は昇給なし! 年収を落とすことなく転職できるコツはありますか?
ファイナンシャルフィールド / 2024年7月12日 7時0分
-
2024年の新入社員初任給、大卒22万5457円、高卒18万8168円...過去63年で最高額! 高卒のほうが大卒より伸び率高い理由
J-CASTニュース / 2024年7月8日 19時9分
-
35歳課長で年収「600万円」です。部長職が埋まっているので課長のまま「昇給」したいです。可能性としては低いですか?
ファイナンシャルフィールド / 2024年7月5日 10時10分
ランキング
-
1エレベーター大手・フジテックが4年間に20億円申告漏れ…国税指摘、4億6000万円追徴
読売新聞 / 2024年7月31日 23時44分
-
2ホンダ・日産がEV分野で提携、車載ソフト開発 三菱自も合流検討
ロイター / 2024年8月1日 16時19分
-
3「時間にルーズな人」ほど数字に弱すぎる納得の訳 ダメ社員共通、仕事を時間で考える経験の不足
東洋経済オンライン / 2024年8月1日 10時0分
-
4転職して状況が悪くなった人は約半数 前職よりも悪くなったことの1位は?
ITmedia ビジネスオンライン / 2024年8月1日 17時15分
-
5夏休み「成績ぐんと伸ばす人」共通する1つの特徴 毎日勉強頑張りすぎ?自分との戦いに勝つ方法
東洋経済オンライン / 2024年8月1日 7時0分
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
記事ミッション中・・・
記事にリアクションする
エラーが発生しました
ページを再読み込みして
ください