あの人の意外な一面が見つかる? 「アワリープロフィール」Q&A機能で社員の相互理解を促進
Techable / 2022年8月31日 9時0分
感染症拡大に伴うリモートワークの普及により、オンラインでのやりとりが増えている近年。「一緒に働いているのに、相手のことをよく知らない」「雑談をする機会がない」といった経験がある人もいるのではないでしょうか。
ourly株式会社(以下、ourly社)は、同社が提供する社内のコラボレーション創出ツール「ourly profile(アワリープロフィール)」に、新たに「Q&A機能」を追加したことを発表。メンバー同士の相互理解を促進します。
役職や趣味、スキルが一目でわかる「ourly profile」は、個人のプロフィールページや顔と名前がわかる組織図一覧ページにより、相互理解を深め組織内のあらゆる分断を解消するツール。
顔写真や部署、役職などの基本的な項目以外に、強みや趣味、スキルなどが一目でわかり、コミュニケーションのきっかけが生まれるほか、普段関わらないメンバーのプロフィールにもアクセスできるため、チーム・部署を越えた組織理解につながります。
また、社員名や所属部署、役職などの基本的な検索機能に加え、入社年数をはじめとする多様なセグメントでメンバーを絞り込めるため、共通点のある仲間がすぐに見つかるでしょう。
Q&Aを通して新たな一面を発見今回新たに追加されたQ&A機能では、全従業員に「これまで携わってきた業界は?」「休日の過ごし方は?」など、共通の質問を設定することができます。
回答から相手の意外な一面を知ったり、雑談のきっかけとなるトピックスが見つかったりするなど、従業員同士の相互理解促進や部署を越えたコミュニケーションの活性化につながるでしょう。
また「プロジェクトで行き詰まったから、同じような経験がある人にアドバイスをもらおう」といった使い方もできそうです。
「ourly」併用で理解がもっと深まるourly profileは単体で活用できますが、ourly社の既存サービスである「ourly」と組み合わせることも可能。
ourlyは、社員のエンゲージメントを向上させるWeb社内報ツール。「記事がどのくらい読まれているのか」「どんな記事がよく読まれているのか」などの分析機能に加え、リアクション・コメント機能を搭載しています。
ourly profileとourlyを併用することで、ourlyの記事執筆者やコメントした人のプロフィールをourly profileで見ることが可能に。社内に思いがけない出会いがたくさん生まれるでしょう。
PR TIMES(1)(2)
ourly profle
ourly
(文・Haruka Isobe)
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