大塚ホールディングスの給料はどのくらいか
LIMO / 2019年8月7日 18時15分
大塚ホールディングスの給料はどのくらいか
企業年収給与研究シリーズ
シリーズでお伝えしている「企業年収給与研究」。最新の有価証券報告書(https://www.otsuka.com/jp/financial/pdf.php?financial=608)をもとに注目企業の従業員の年収・給与や従業員数を見ていきましょう。今回は国内大手医療関連事業会社である大塚ホールディングスです。
大塚ホールディングスの平均年間給与はいくらか
大塚ホールディングス(提出会社)の2018年12月31日時点での平均年間給与は1054.9万円と1000万円を超えています。また、従業員の平均年齢は44.0歳で40歳を上回っています。平均勤続年数は3.3年となっています。
大塚ホールディングスの従業員数は何人か
有価証券報告書の提出会社(単体)の従業員数は2018年12月31日時点で94名。単体で90人以上の従業員数がいます。単体のセグメント別従業員数は以下の通りです。
全社(共通):94名
また、連結の従業員数は3万2935名。セグメントごとの内訳は以下の通りです。
医療関連事業:1万9397名
ニュートラシューティカルズ関連事業:7856名
消費者関連事業:541名
その他の事業:3557名
全社(共通):1584名
過去4年の業績動向
大塚ホールディングス(連結)の業績推移についても見ておきましょう。
まず、売上収益ですが、過去4年をみると、2015年12月期は1兆4273億円、2016年12月期は1兆1955億円、2017年12月期は1兆2399億円、2018年12月期は1兆2919億円となっています。なお、2016年12月期より国際会計基準を採用しています。
また、税引前利益については、2015年12月期の1502億円から2017年12月期の1037億円まで減益が続きましたが、2018年12月期は1094億円でした。
投資家が重視する「ボトムライン」でもある親会社の所有者に帰属する当期利益は、2015年12月期は1019億円、2016年12月期は925億円、2017年12月期は1124億円、2018年12月期は824億円となっています。
※大塚ホールディングスの2017年12月31日時点での給与についてはこちら(https://limo.media/articles/-/7050)
まとめにかえて
年収や給与といった金銭面での条件は仕事をする人にとっては誰もが気になる要素ではないでしょうか。金銭面での処遇以外にも、働きがいや働きやすさといった職場環境が大事なのは言うまでもありません。
ただ、年収や給与などの「お金」の話は親しい仲でも聞きにくいというのが実際ではないでしょうか。こうしたデータが就職活動や転職活動の参考になれば幸いです。
【注意点】有価証券報告書における年間平均給与及び従業員数について
平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。また、従業員数は就業人数です。基本的には、社外からの出向者を含み、社外への出向者は含みません。
【ご参考】有価証券報告書とは
日本証券業協会によれば、有価証券報告書は「金融商品取引法に基づいて上場会社が事業年度ごとに作成する会社内容の開示資料です。株式を上場している会社は、各事業年度終了後、3か月以内に財務局長および上場証券取引所に有価証券報告書の提出が義務付けられています」とされています。
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