SUBARUの給料はどのくらいか

企業年収給与研究シリーズ

シリーズでお伝えしている「企業年収給与研究」。最新の有価証券報告書（https://www.subaru.co.jp/ir/library/pdf/ms/ms_87.pdf）をもとに注目企業の従業員の年収・給与や従業員数を見ていきましょう。今回は国内大手自動車メーカーであるSUBARUです。

SUBARUの平均年間給与はいくらか

SUBARU（提出会社）の2018年3月31日時点での平均年間給与は 669.8万円と600万円を超えています。また、従業員の平均年齢は38.4歳となっており40歳を下回っています。平均勤続年数は15.7年となっています。

SUBARUの従業員数は何人か

有価証券報告書の提出会社（単体）の従業員数は2018年3月31日時点で1万4879名。単体で1万人以上の従業員数がいます。単体のセグメント別従業員数は以下の通りです。

自動車：1万2674名

航空宇宙：2205名

また、連結の従業員数は3万3544名。セグメントごとの内訳は以下の通りです。

自動車：3万104名

航空宇宙：2741名

その他：699名

過去5年の業績推移

SUBARU（連結）の業績推移についても見ておきましょう。

まず、売上高ですが、過去5年をみると2017年3月期に一時的に減収となりましたが、基本的には増収が続いています。2014年3月期には2兆4081億だったのが、2018年3月期には3兆4052億円となっています。

ただ、経常利益は売上ほどには安定してません。2014年3月期には31447億円の水準であったものが、2016年3月期に5769億円まで拡大しましたが、2018年3月期には3799億円となっています。

最後に、親会社株主に帰属する当期純利益も経常利益と同様に一定していません。2014年3月期には2066億円でしたが、2016年3月期には4366億円にまで増加しています。ただ、2018年3月期は2203億円で着地しています。

今後の注目点

SUBARUでは、中期経営ビジョン「際立とう2020」を策定して、ＳＵＢＡＲＵを自動車と航空宇宙事業における魅力あるグローバルブランドとして成長させるべく邁進しています。中期経営ビジョン「際立とう2020」ではⅰＳＵＢＡＲＵブランドを磨く、ⅱ強い事業構造を創るという2点に集中して取り組みを行っています。今後の中期経営ビジョン「際立とう2020」の進捗に注目です。

まとめにかえて

年収や給与といった金銭面での条件は仕事をする人にとっては誰もが気になる要素ではないでしょうか。金銭面での処遇以外にも、働きがいや働きやすさといった職場環境が大事なのは言うまでもありません。

ただ、年収や給与などの「お金」の話は親しい仲でも聞きにくいというのが実際ではないでしょうか。こうしたデータが就職活動や転職活動の参考になれば、幸いです。

【注意点】有価証券報告書における年間平均給与及び従業員数について

平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。また、従業員数は、社外からの出向者を含み、社外への出向者は含みません。

【ご参考】有価証券報告書とは

日本証券業協会（http://www.jsda.or.jp/manabu/qa/qa_stock30.html）によれば、有価証券報告書は「金融商品取引法に基づいて上場会社が事業年度ごとに作成する会社内容の開示資料です。株式を上場している会社は、各事業年度終了後、3か月以内に財務局長および上場証券取引所に有価証券報告書の提出が義務付けられています」とされています。