就職 求人募集に関するニュース

馬の学校 東関東馬事専門学院では乗馬クラブや育成牧場での職場体験インターンシップを10月14日から開始。競走馬の育成牧場や乗馬クラブの人材不足に貢献、乗馬クラブや育成牧場などの馬専門の求人受付を開始

DreamNews / 2015年10月14日14時00分

馬の専門学院 東関東馬事専門学院では、馬の仕事をめざす志をもった未経験者からの若者を集め、おとなしい乗馬練習馬から現役の競走馬まで約100頭の馬たちを教材に、こうした馬業界への就職を目指す若者のキャリアと経験を積める教育をおこなっています。特に最近「少子化によるい若手人材不足」や景気回復を背景にした「競走馬の育成牧場や乗馬クラブなどの新規開業ラッシュ」、ま [全文を読む]

社会福祉法人大阪府社会福祉協議会より 平成24年度「福祉の就職フェアAUTUMN in OSAKA」の業務を受託

PR TIMES / 2012年09月07日11時38分

総合人材情報サービスの株式会社アイデム(東京都新宿区 代表取締役社長:椛山 亮、以下当社)は、社会福祉法人大阪府社会福祉協議会・大阪府福祉人材センターより、平成24年度「福祉の就職フェア AUTUMN in OSAKA」の業務を受託いたしました。■受託内容当事業は成長分野である福祉・介護の分野への幅広い人材確保・推進を図ることを目的に、大阪府、社会福祉法人 [全文を読む]

宮城県の新規学卒未就職者向け就労支援事業を受託 県内にて、4月より50名を新たに雇用 説明会順次開始

PR TIMES / 2012年02月10日16時20分

世界最大級の総合人材サービス会社で、世界43ヵ国で事業を展開するランスタッドホールディング・エヌ・ヴィー(本社:オランダ王国ディーメン、CEO:ベン・ノートブーム)の日本法人であるランスタッド株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:井上守、以下ランスタッド)は、宮城県より「新規学卒未就職者向け就労支援事業」を受託し、4月より事業を開始いたします。■ [全文を読む]

Webデザイナーになるためには何をしたらいいの?

マイナビ進学U17 / 2016年03月28日12時01分

あとは、就職活動用のポートフォリオを作成していましたね。「Webデザイナー」としての就職を目指していたので、実績として見せられるものが必要だったんです。――大学ではなく専門学校を選んだ理由はなんだったのでしょうか?「やりたいことが明確だったから」ですかね。大学でも同じような知識が学べることはもちろん分かっています。ただ、大学は一般教養や外国語が必修なので「 [全文を読む]

ネイリストは資格が必要?ネイルサロンの求人情報を探そう!

Itnail / 2017年03月04日17時00分

就職活動の際は、資格を持っておいたほうがいいのは確かです。via itnail.jp●2つの資格代表的なのは「ネイリスト技能検定試験」と「JNAジェルネイル技能検定試験」の2つです。特にネイリスト技能検定試験は人気が高く、実技と筆記があります。ジェルネイル技能検定試験のほうは比較的新しい資格ですが、近年のジェルネイルの普及により需要が高まった資格です。現在 [全文を読む]

ミドルの求人動向調査「2017年は35歳以上のミドル求人が増える」と回答した転職コンサルタントは78%と、昨年より増加。

@Press / 2017年01月31日16時30分

○リーマンショック後など就職氷河期の時代に新卒採用を止めた企業において、30代~40代社員の空洞化しているという問題があるため。 2:増えると予想されるミドルを対象とした求人トレンドは「首都圏から地方へ」、「中小企業」、「メーカー」、「営業・経営企画」。(図2、図3、図4、図5、図6、図7、図8) [全文を読む]

出展企業数過去最多!飲食×レストラン業界専門「転・就職 合同説明会」が3月28日に秋葉原で開催

@Press / 2016年02月24日10時00分

飲食業界に特化した人材採用支援を行う株式会社ジェイオフィス東京(本社:東京都中央区、代表取締役:岡崎 千高、以下 ジェイオフィス東京)は、過去最多企業数56社が出展する、第14回 飲食×レストラン業界専門「転・就職 合同説明会」を、2016年3月28日(月)に秋葉原UDXにて開催いたします。第14回 飲食×レストラン業界専門「転・就職 合同説明会」http [全文を読む]

登録者10 万人を超えるファッション・コスメ人材業界最大手の「IDA」が4/1 より新卒・第二新卒向け求人新コンテンツ開設

PR TIMES / 2015年04月03日12時39分

新卒募集スタートが後ろ倒しになり人材確保・就職活動激化が予想される中、よりマッチングの精度を高めるための取り組みを本格化します。就活のスケジュールや募集ブランドを分かりやすく説明し、企業の特徴やポイントを就活生へ提供。また、エントリー開始前や内定後、「経験蓄積期間」としてお仕事をご紹介できるというIDA ならではの強みを詳しく説明しております。◆URL⇒ [全文を読む]

トリマーの雇用が円滑にできるWebサイト「KENNEL JOB」を開設

@Press / 2014年02月04日09時30分

一方、当社が運営するトリマー育成機関「青山ケンネルスクール」は、随時入学制度であるため年間を通じて卒業生が就職活動を行っています。また、年齢層や前職のキャリアも幅広いため、事業者の求める要項も多く、「急募」といった条件まで可能にしています。しかし、これまではメールやFAXでのやりとりを行っていたため、“誰でも簡単な募集”ではありませんでした。そこで、当社で [全文を読む]

トリマーの雇用が円滑にできるWebサイト「KENNEL JOB」を開設

PR TIMES / 2014年02月04日09時29分

一方、当社が運営するトリマー育成機関「青山ケンネルスクール」は、随時入学制度であるため年間を通じて卒業生が就職活動を行っています。また、年齢層や前職のキャリアも幅広いため、事業者の求める要項も多く、「急募」といった条件まで可能にしています。しかし、これまではメールやFAXでのやりとりを行っていたため、“誰でも簡単な募集”ではありませんでした。そこで、当社で [全文を読む]

中国大連のコールセンター大型求人募集開始

PR TIMES / 2013年06月11日20時01分

- 渡航や現地生活のサポートも行い、グローバル人財として活躍する機会を創出 - 世界最大の人財サービス企業であるアデコグループの日本法人で、総合人事・人財サービスを展開するアデコ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社長:奥村真介、以下「アデコ」)は、旅行業界専門のコールセンター業務を一括受託し、中国の大連で業務に従事する日本人約50名の就職支援を実施いた [全文を読む]

「ブラック企業」の新卒求人をハローワークから「駆逐」――法案成立で何が変わるか?

弁護士ドットコムニュース / 2015年04月04日12時43分

また、最近はハローワークではなく、リクナビやマイナビといった民間の就職活動サイトを通じた採用の割合が高い状況にあります。ハローワークだけ新卒求人を制限するのでは、効果は限定的なものにすぎないでしょう」 今回の仕組みはどのような改善の余地があるのだろうか。 「たとえば、企業に対して新規採用者数と退職者数を開示することを義務づけたり、ハローワークに対して、『 [全文を読む]

日本プロ野球選手会とイーキャリアが引退後のプロ野球選手のセカンドキャリア支援サービス「イーキャリアNEXTFIELD」を開始

PR TIMES / 2014年12月04日15時22分

気になる求人があれば「イーキャリアNEXTFIELD」(キャリアコンサルタント)が就職までのサポートを行います。また、求人募集企業は専用サイトで引退選手の職務経歴書を閲覧することができます。スカウトしたい選手がいる場合、「イーキャリアNEXTFIELD」が採用までのサポートをします。 ※引退選手も求人募集企業も全て無料でご利用できます。 [全文を読む]

人材採用をしたい企業と就職したい参加者を同時にサポートする、デジタルハリウッド大阪校の「OJT型リクルートシステム」

PR TIMES / 2014年02月26日14時37分

デジタルハリウッド大阪校では、新たな学びと就職の仕組みである「OJT型リクルートシステム」を開発。このシステムにより、人材採用側と就職希望者を同時にサポートし、雇用のミスマッチを解消することを目指します。業界全体では仕事も多く存在し、就転職を目指す方も多い中、採用面でマッチングができていないことは、一企業だけではなく、関西のコンテンツ業界全体の発展を阻害す [全文を読む]

【神奈川県】 就職支援イベントのご案内『企業訪問イベント オープンカンパニー』 2月21日・26日開催!

PR TIMES / 2014年02月07日11時09分

神奈川県は、「中小企業」と「若年者」の雇用ミスマッチ解消を目的に、「若年者就職支援プログラム事業」を実施しています。その事業の一環として、『企業訪問イベント オープンカンパニー』を2月21日・26日に開催します。 企業を知るには、やっぱり直接会社に訪問するのが一番! 『企業訪問イベント オープンカンパニー』は、社員が働いている現場を見ながら、訪問企業の人事 [全文を読む]

【福岡採用】大手グループ企業就職説明会開催1月18日(土) 説明会及び面接、個別相談会を実施

@Press / 2014年01月07日13時30分

ランスタッドは、福岡県を中心とした地域の求職者を対象とした就職説明会を開催いたします。景気回復と共に、福岡を中心とした九州地域では採用活動が活発化しており、未経験者も含む求人募集が増加する一方で、多くの企業が採用に課題を抱えています。ランスタッドは採用に積極的な大手グループ企業の採用担当者を招き、就職説明会及び面接会の開催をいたします。この就職説明会の特長 [全文を読む]

日本初の求人サイト『看護教員ドットコム』で看護教育界を改新 “応募費用・初期/掲載/成果報酬費用が無料”で10月22日サイトオープン

@Press / 2013年10月22日09時30分

看護教員の就職支援を通じて、医療・看護業界への貢献を目指す株式会社ミライブリッジ(所在地:東京都大田区、代表取締役:森田 祐明)は、このたび、日本で初めてとなる看護教員専門の求人サイト『看護教員ドットコム』を10月22日にオープンいたしました。https://www.kango-kyoin.com/初期費用・掲載料金・採用成功報酬が無料、掲載期間・応募数も [全文を読む]

大学院生専門の就職説明会に3万人が殺到―北京市

Record China / 2016年12月14日01時00分

「北京市大学院卒業生用就職説明会2017」が9日、中国国際展覧センターで開催された。中国新聞網が伝えた。 704社が求人募集を行い、1万6000人分のポストが提供された。当日、同会場には約3万人の大学院卒業生が希望する仕事を見つけるために訪れていた。(提供/人民網日本語版・編集/YK) [全文を読む]

廣済堂が秋田県下で展開する人材紹介サービスのWEBサイトを公開

PR TIMES / 2016年04月27日12時54分

総合人材サービスの廣済堂(所在地:東京都港区、代表取締役社長:長代厚生)は、秋田県での就職をサポートする人材紹介サービスのWEBサイトを平成28年3月25日に公開しました。 人口減少や高齢化率が全国水準を大幅に上回る秋田県。若者の県外流出も深刻で採用難となる企業も少なくありません。「働きたい人」と接し積極的に働きかける人材紹介を通じて、地域に新たな雇用を創 [全文を読む]

インバウンド(訪日外国人観光)に特化した人材マッチングサイト「やまとごころキャリア」の会員登録数が2,000名を突破!

DreamNews / 2015年10月28日09時00分

また、海外在住者で日本のインバウンド業界への就職を希望している人や外国籍の会員登録も全体として増えており、今後はこうした異業種・海外からのインバウンド業界への人材流入が期待できます。 やまとごころでは、これからも日本のインバウンドを盛り上げるため、企業の採用ニーズと求職者をマッチングできる仕組みづくりを促進してまいります。また、今後は全国で急務となっている [全文を読む]

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