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好景気、売り手市場、女性活用など、何かと明るい話題が多い転職マーケットですが、それは40歳以上にも同じことが言えるのでしょうか。そこで、各業界の中途採用に精通するヘッドハンターの方々に、年収800万円以上を目指す40歳以上の転職事情について聞きました。第1回目のテーマは「求められる人物像」です。 【へッドハンター】 左:<流通小売サービス>原田周作(エグゼクティブ・ボード) 中央:<金融>下田由紀(エンワールド・ジャパン) 右:<メーカー>畑圭一郎(経営者JP​) ■40代以上の転職者に「変革」を期待する企業は多い ——「転職をしたい」と考える40歳以上の人に、 [全文を読む]

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