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〈急増するリベンジ退職〉休日返上10連勤、充電器忘れ3時間叱責…上司のハラスメントの末に若手社員が取ったまさかの行動

業務量の急増や厳しいノルマ、ハラスメントなど職場でのネガティブな体験を引き金に、労働者が対抗措置として退職する…その名も「リベンジ退職」。近年、アメリカで急増しているというが、日本も他人事ではない。【画像】アメリカで急増する「リベンジ退職」の波は日本にも… なぜ彼らは“リベンジ”という形で退職を選択するのか。その背景には、 [全文を読む]

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