星野リゾート代表が語る、ビジョンの重要性と組織づくりの秘訣とは?

だから星野さんは、「今回のこの判断はこういう教科書に基づいて行なっている」というように情報公開するだけなのです。勉強したいスタッフは情報が手に入るし、興味のない人は読まなければいい。評価にも影響しないし、「こうなってほしい」とお願いもしない。それが組織の自由度を育むのです。

とはいえ、『星野リゾートの教科書』には「一行一行理解しながら全部読め」「中途半端なところを残しちゃいけない」とも書いてあることを土方さんは指摘します。この鋭い質問にも、星野さんはさすがな回答をしています!

いかがでしたか? これらの内容を、星野さん、土方さんの声と表情付きで受け取れば、より強い納得感を得られるはずです。ご興味のある方はぜひ、本編動画をお楽しみいただけますと幸いです。

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