介護人材派遣サービス『+ホップ』新たに名古屋と福岡に営業所を開設！

拠点拡大により東海・九州エリアでの介護人材サービスを強化

介護人材に特化した登録型派遣求人サービス『+ホップ』を運営する株式会社プラス・ピボット（本社：東京都渋谷区、代表取締役：山本 直生）は、これまで東京、大阪、仙台を主な拠点とし介護職員の人材派遣サービスを提供してまいりました。そして今般、更なる事業拡大の一環として、2024年4月1日(月)に名古屋および福岡に新たな営業所を開設しましたことをお知らせいたします。



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名古屋オフィス


名古屋オフィスは、愛知県名古屋市の中心部である名駅付近に所在します。愛知県内のほか、近隣の都道府県へもアクセスが良い位置に新たな事業所を設けることで、岐阜・三重・静岡など東海地方全域における介護人材のニーズにも、これまで以上に迅速に人材提供が可能になると考えております。

■住所：愛知県名古屋市中村区名駅5-3-21　いとうビル6F
■TEL：[phone]

福岡オフィス


福岡オフィスは、福岡市博多区に所在し、地域の介護施設や医療機関に対して、優れた介護人材の派遣を行います。総人口の28％が65歳以上（※）という高齢化が進む福岡県において、より質の高い介護サービスの提供を支援し、地域の福祉に貢献してまいります。
※出典：福岡県庁HP 福岡県の高齢者人口及び高齢化率の推移（令和5年10月1日現在）
https://www.pref.fukuoka.lg.jp/contents/koreisyajinko20211001.html

■住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-8　博多パールビル4F
■TEL：092ー600ー2042

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当社は今後も、エッセンシャルワーカー（社会に必要不可欠な仕事）である介護職員の社会的価値を一層高め公正な報酬と働きやすい環境を提供すること、そして、介護施設様のニーズに即したサービスの提供に努め、介護職員の人材サービスを通じて社会に貢献してまいります。

『＋ホップ』独自の福利厚生


ホップでは、派遣スタッフさんを大切にすることで、その先にいるお客様に最高のサービスを提供できると考えており、「はじめる方」以上に「続ける方」を支援する福利厚生を設けています。

１.時給にプラスα！オリジナルポイント制度
時給に加えて、勤務時間に応じたホップ・ポイントが付与されます。ホップ・ポイントはマイページでチェックができ、貯まったポイントは「現金還元」が可能です。

２.明確な評価基準が嬉しい！会員ランク制度
勤務時間に応じて会員ランクがアップする制度です。就労時間に応じて付与される「基本ポイント」とランク別の「会員特典」があります。自分の評価ランクが明確になって働き続けるモチベーションもアップ。派遣先が変わってもランクはそのまま引継がれます。

３.毎月の固定費を削減！「eSIM」で携帯料金をホップが負担
現在お持ちのスマホで使用できる「eSIM」を付与し、携帯料金をホップが負担します。（国内通話かけ放題／パケット通信50GB）面倒な手続きは一切なしで、QRコードを読み取るだけでOK！通話料やパケット代を気にしない、快適なスマホライフを送れます。

その他にも多数の福利厚生をご用意！
詳しくはホップHPをご覧ください。▶︎https://hop-kaigo.jp/service


[表: https://prtimes.jp/data/corp/134020/table/3_1_eb3746dc6750166b6e5da94e18814dd5.jpg ]


[画像2: https://prtimes.jp/i/134020/3/resize/d134020-3-9796890d4c3db8541223-1.png ]

■株式会社プラス・ピボットとは
介護領域に特化した、介護人材サービス『+ホップ』を運営。「介護職の価値を高める」を信念に、これまで業界になかった「ポイント型福利厚生」や「ランク評価制度」を独自で導入。派遣ベンチャーとして、従来の介護業界のイメージを一新させるサービスを生み出し続けます。

＜会社概要＞
●社名：株式会社プラス・ピボット
●設立：2022年12月
●資本金：8000万円
●代表取締役：山本 直生
●所在地：東京都渋谷区代々木2-7-1 昇立ビル7階

＜関連ページ＞
会社HP：https://www.pluspivot.co.jp/
運営サイト／+ホップ：https://hop-kaigo.jp/

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