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エムピーキッチン、3月末の賞与は前期比約20%UPで支給および従業員還元の『感謝マイレージ』制度を導入!

PR TIMES / 2024年4月3日 17時15分

適正な利益の還元や、人材育成などの人的資本への投資を推進中

『つけ麺専門店 三田製麺所』や『薄皮餃子専門 渋谷餃子』などを運営する株式会社エムピーキッチン(本社:渋谷区恵比寿西2-6-11 代表取締役:村上竹彦、以下当社)は、2023年の下半期(7月~12月)賞与を前期比約20%UPにて支給いたしました。また、アルバイトスタッフの稼働実績に応じて、電子ギフトと交換できるポイントを付与するインセンティブシステム『感謝マイレージ』制度の運用も開始し、従業員還元の強化をもってモチベーションの向上を図ります。

 今後も、当社は適正な利益の還元や、人材育成などの人的資本への投資を積極的に行うことで、エムピーキッチングループ全体の価値を高め、全てのステークスホルダーとの共栄を実現し、『すべての人に、満腹と幸福を』という企業理念を体現してまいります。



[画像1: https://prtimes.jp/i/39951/130/resize/d39951-130-d7e352ef4cedf5883f24-0.jpg ]

■エムピーキッチン独自の従業員還元制度『感謝マイレージ』について
[画像2: https://prtimes.jp/i/39951/130/resize/d39951-130-27416eb936568c3aa031-1.jpg ]

『感謝マイレージ』導入は、アルバイトスタッフの取り組みがしっかりと還元される、“長く働き続けていただける”サイクルの構築を目的としており、これによる積極的なシフト参加やスキルアップへの、従業員のモチベーション向上を目指します。
マイレージポイントは1.勤務ポイント2.社内アンケートへの協力ポイント3.ヘルプサポートポイントの3項目で付与をスタートし、今後幅を広げていく予定でございます。
[画像3: https://prtimes.jp/i/39951/130/resize/d39951-130-42d923eb74d494587c95-2.jpg ]

貯まったマイレージポイントは、500ポイントごとに優待券や各種電子ギフトへの交換が可能です。感謝マイレージ制度を通じ、エムピーキッチンの仕事の楽しさ・やりがいを発信してまいります。

■採用強化への恒常的な取り組み
[画像4: https://prtimes.jp/i/39951/130/resize/d39951-130-b63fe4720bcb1682aa74-3.png ]

エムピーキッチンは、“お客様だけでなく、従業員にも選ばれる”会社を目指し、先述したような勤務環境の向上に取り組んでおります。当社採用HPでは、当社のミッションに共感していただける方や、働きやすい勤務環境にご興味を持っていただいた方のエントリーを常に募集しており、さらなる採用基盤の強化に着手しております。ご興味・ご関心お持ちの方は是非、下記HPをご覧ください。

【株式会社エムピーキッチン 採用HP】
中途採用ページ     :https://mpkitchen.co.jp/recruit/
2025年度新卒採用ページ :https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp264000/outline.html
アルバイト採用ページ  :https://www.baitoru.com/op50574/

■会社概要
商号    : 株式会社エムピーキッチン
設立 : 1992年3月
本社所在地 : 150-0021東京都渋谷区恵比寿西2-6-11 川上ビル2F
従業員数  : 1,500 名 正社員 200 名、パートナー 1,300 名 2024 年 3 月末
代表 : 代表取締役 村上 竹彦
事業内容 : 飲食店の総合開発及び運営
URL : http://www.mpkitchen.co.jp/
Tel    : 03-3770-0077

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