Unipos、代表取締役社長の異動と新役員体制のお知らせ

～代表・田中弦が会長職に就任。経営体制と役割を刷新し、成長の加速を目指す～



人と組織の力を引き出し組織課題を解決する Unipos株式会社（所在：東京都港区） は、2025年1月22日付で下記の通り役員人事を決定いたしましたので、お知らせいたします。
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新役員体制
・田中弦（たなか ゆづる）　新役職：代表取締役会長
・松島稔（まつしま みのる）　新役職：代表取締役社長

本決定の背景と目的
この度の代表取締役社長交代は、当社の更なる成長と発展、そして経営体制の強化を目的としたものです。
田中は2023年1月から人的資本経営に関するコンサルティングや講演活動で多くのご支持をいただきました。それに加えて2024年12月に発表した「組織インサイトサーベイ」のサービス開発・分析にも携わっております。今後の当社の発展を加速させるため、会長として中長期のプロジェクト支援・サービス開発や社内の次世代育成の役割を担うことに専念することと致しました。
一方、松島はこれまで代表取締役副社長COOとして経営並びに各組織の統括を指揮しておりました。新会長である田中と共に、引き続き社内の組織づくりや人材育成を担いつつ、これまで以上にお客様や株主の皆さまとの対話を行い、経営強化の役割に注力いたします。
これらの新役員体制をもって当社の持続的な成長と企業価値向上につとめてまいります。

新役員コメント
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田中弦（新代表取締役会長） このたびUnipos株式会社代表取締役会長に就任いたします。
『10年後に、あのときから日本は変わったと言える未来をつくりたい』という思いで人的資本経営に関する発信を始めて2年が経ち、多くのご支持をいただけたことを心より感謝申し上げます。人的資本経営に関するオピニオン・発信の強化や関連事業の創造のみならず、新しい事業発案や立上げも行っていきます。これまでの経営・活動から得た知見を未来のために活かす様々な活動に注力することで、当社のさらなる成長に繋げてまいる所存です。

＜プロフィール＞
ソフトバンク、ネットエイジグループを経てFringe81（株）を創業。MBOののち2017年東証マザーズ上場。
同年Uniposのサービス開始。2021年10月にUnipos（株）に社名変更し、個人の人的資本を発見し組織的人的資本に変えるUniposの提供を中心に活動。
「人的資本経営専門家」として「人的資本経営フレームワーク（田中弦モデル）」の公開や約5000の人的資本開示から導き出した見解を発信。メディアへの出演多数。「心理的安全性を高める　リーダーの声かけベスト100（ダイヤモンド社）」著者。
Unipos株式会社代表取締役社長CEOを経て現職。




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松島稔（新代表取締役社長） このたび、Unipos株式会社の代表取締役社長に就任いたしました。
これまで副社長として経営全般に携わるだけでなく、お客様との対話を重ね、現場のお客様の声を直接吸収することに努めてまいりました。特に、『カルチャー変革メソッド』という「Unipos」の根幹を担うメソッド開発においては、お客様の課題解決に真摯に向き合い、より効果的な手法の構築に尽力してまいりました。当社は創業以来、多くの皆様のご支援のおかげで着実な成長を遂げてまいりました。この基盤を礎に、私は当社を次のステージへと導く所存です。

＜プロフィール＞
2006年株式会社ネットエイジ（現ユナイテッド株式会社）に入社。同年、当時子会社のFringe81（株）へ出向し、営業組織開発・新規事業/商品開発・事業アライアンス等に従事。Fringe81が親会社からのMBO後、2013年7月より同社取締役COOに就任。事業/新規事業を統括し、2017年の同社の上場に貢献。2021年6月にUnipos株式会社代表取締役副社長COOを経て現職。




なお、同日付で下記3名を執行役員として選出し、新たな経営体制と現場を強固に繋いでまいります。（以下、五十音順）

- 執行役員 ビジネス本部 フロント部門統括 兼 カスタマーサクセス部 部長 岸川京太郎（きしかわ きょうたろう）

＜略歴＞早稲田大学商学部卒業後、新卒で2016年にFringe81（株）へ入社。広告事業にて大手クライアント向け営業組織のマネジメントに従事し、広告事業撤退のタイミングでUnipos（株）へ異動。営業やカスタマーサクセスなどフロント部門のマネジメントを歴任し、VP（ Vice President ）を経て現職。

- 執行役員 プロダクト開発本部 開発部 部長 兼 コーポレート 新規事業開発室 室長　関陽介（せき ようすけ）

＜略歴＞フリーランスエンジニアとして多様な企業の企業のソフトウェア開発を経験し、2012年Fringe81入社。開発責任者、Uniposの立ち上げ、組織マネジメントを歴任し、2020年にUnipos株式会社取締役CTOを経て現職

- 執行役員 コーポレート People＆Culture部 部長 兼 総務部 部長 　吉田貴（よしだ たかし）

＜略歴＞大手人材企業に勤務後、2019年Fringe81入社。中途採用を中心に人事全般を担当し2022年4月より人事全体を統括する。People＆Culture部VP（ Vice President ）を経て現職。


当社は、本役員変更を機に、より一層のサービス向上と企業価値の創出に努めてまいります。今後とも変わらぬご支援、ご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。

以上

■Unipos株式会社について
Unipos株式会社は『組織課題解決カンパニー』として、サービス・プロダクト・コンサルティングの3本柱で人と組織の力を引き出し、『「最高の集団を自らつくる」時代をつくる』というパーパスの実現を目指しています。
https://unipos.me/ja/?utm_source=pressrelease250122


■Unipos最新支援事例が掲載された「Unipos BLOG」
https://blog.unipos.me/


■組織風土改革を知り、学び、活かす「UNITE powered by Unipos」
https://unite.unipos.co.jp/


■Unipos株式会社 概要
社名　Unipos株式会社（証券コード：6550）
所在地　東京都港区虎ノ門3丁目1−1　虎の門三丁目ビルディング 4F
代表取締役社長　松島稔

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