｢仕事の切り替え｣うまい人と下手な人の決定的差 完璧主義者や責任感が強すぎる人の重大盲点

知りたがりの人ほど、つねに自分と他人を比較して、自分のほうが優位である点を探そうとします。自分に自信がないから、実力以外の部分で勝つために情報を欲しがるのです。特定の相手への好意やあこがれが強すぎて「なんでも知りたい……」という人もいますが、それが相手の人事情報までいくなら、やりすぎです。ストーカーと間違われる可能性もあります。

社内人事を詮索することはマイナスしかない

社内人事の行方をかぎまわり、聞き出すことができたとしても、社内での自分の評価は上がりません。それどころか、会社からの信用を失い、社内ルールを守ることができず、自分を律することができない人物だと評価されてしまいます。

人間関係に不和を生じさせる人を尊敬する人もいないでしょう。むしろ情報漏洩に加担したと疑われないよう、距離を置かれるかもしれません。

マイナスな要素以外ありませんから、やたらと社内人事を詮索せず、どんな辞令が下りても動じないよう、どっしりと構えて待っていたほうが、利になることは多いと思います。

Jam：漫画家・イラストレーター・ゲームグラフィックデザイナー