マンパワーグループ、デジタル面接プラットフォームの“HireVue”を採用

将来性のあるエンジニアのキャリア採用を目的として、ＩＴ専門ブランド“Experis(エクスペリス)”で導入

総合人材サービスのマンパワーグループ株式会社（本社：神奈川県横浜市、代表取締役社長：池田 匡弥、以下「マンパワーグループ」）は、国内外の最新のクラウド型HRテクノロジーソリューションを日本市場に展開するタレンタ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長兼COO 田中 義紀、以下「タレンタ」）のデジタル面接プラットフォーム“HireVue(ハイアービュー)”を導入、未来を見据えたエンジニアのキャリア採用を目的に運用を開始します。



◇マンパワーグループExperisにおけるHireVue導入の狙い
マンパワーグループのグローバル調査結果によると（2/21発表：労働白書「人の力が求められている：ロボットが雇用を増やす」）ITスキルの需要は、世界各国・地域で大幅かつ急激に高まっています。特に日本では、今後2年間で31％の企業が「ITエンジニアの増強を予定している」と回答しました。そのような環境下、マンパワーグループのＩＴ分野に特化した専門ブランドExperis※1では、未来を見据えたエンジニアのキャリア採用強化を目的として、デジタル面接プラットフォームのHireVueの録画面接及びライブ面接の導入・運用を開始することになりました。HireVueの導入により、面接時間・場所の制約が無くなるため、日本全国の将来性あるエンジニアとの出会いを有効かつ迅速に実現することが可能となります。
※1 Expers 詳細URL：　https://www.experis.jp/
[画像: https://prtimes.jp/i/9974/143/resize/d9974-143-990396-0.jpg ]

◇HireVueについて
HireVueは米国HireVue Inc.※2が提供し、タレンタが日本市場で販売するクラウド型デジタル面接プラットフォームです。30ヶ国語以上に対応しており、世界の著名企業700社以上及び日本国内100社以上の企業で利用されています。累計面接件数は1000万件を超え、世界中で利用が拡大し続けています。

HireVueの特長：
1．録画及びライブ面接機能を備え、候補者はスマホやPCから時間と距離に縛られずデジタル面接に参加
2．採用担当者もスマホやPC上で候補者を横並びで比較・評価し、ランキング付けが可能
また、世界100社以上で導入されているAIによる予測分析機能“HireVue Assessments”は、より自社にマッチした人材を迅速に採用することに貢献しています。
※2 HireVue Inc. 　詳細URL：https://www.hirevue.com/

◇タレンタ株式会社概要
HRテクノロジー分野における日本のリーディングカンパニーの一つであり、「Work Happy!な世の中を創る」をミッションとして、世界各国から最も優れたクラウド型HRテクノロジーソリューションと関連サービスを日本市場に展開しています。
タレンタはサンブリッジグループを母体として設立されました。サンブリッジグループはセールスフォースドットコム、シルクロード、コンカー、マルケト、キリバ、デマンドウェアなど米国の先進的クラウドソリューションプロバイダーとの合弁会社を設立し成功させてきた豊富な実績を有します。
URL：タレンタ株式会社 https://www.talenta.co.jp　サンブリッジグループ https://www.sunbridge.com

◇マンパワーグループ概要
マンパワーグループ株式会社は、世界80ヵ国・地域で展開しているマンパワーグループ(NYSE:MAN)の100％出資の日本法人で、1966年に設立された日本で最初の人材派遣会社です。一般派遣・人材紹介、IT系ソリューション、再就職支援およびタレントマネジメントなどを提供する総合人材サービス会社として全国115拠点のネットワークをベースに、幅広いサービスを展開しています。
URL：　https://www.manpowergroup.jp/

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