【外国人材の採用のリアル】各企業で外国人登用が促進される一方で、社内コミュニケーションに問題あり 外国人材を受け入れるために企業が実際に行っている支援とは？

■キャリア日本語科の特徴
キャリア日本語科では、日本の企業で求められる人材に必要な3つのスキルを育成します。
日本企業が外国人材に求めているのは、日本のビジネス慣習や企業風土に求められる適切な日本語コミュニケーション力と協働意識です。

1．日本語力
実践的なビジネス日本語
ビジネスシーンで使用する専門的な日本語能力とコミュニケーションスキルを備え、語学力を駆使して世界の架け橋となる高度人材を育成します。

2．ビジネス対応力
ビジネススキル向上とキャリア指導
母国と異なる日本の企業風土やビジネス習慣に対する洞察力を備え、企業で即戦力として活躍できる人材を育成します。そのためのスキルとマインドセットを習得し、内定を勝ち取るための指導を徹底的に行います。

3．異文化調整力
異文化理解力と協働力の涵養
国内外の多様な文化や価値観を理解し、異文化調整力を高め、社会性や判断力を身につけ、タスク活動（協働学習）を通じて、協働・共創できる人材を養成します。
就労ビザ（技術・人文知識・国際業務）、もしくは経営・管理ビザを取得し日本国内での就職・起業を目指す方、または海外の日系企業への就職や起業を目指す方のために特別に編成された日本語コースです。

✓実践的な日本語運用能力を身に付けたい方
✓日本語でのビジネススキルを高めたい方
✓日本社会に触れるための社会見学や地域行事などへ参加したい方
✓日本国内での就職や日本企業への就職を目指す方

このような学習者に最適なプログラムです。

※詳しくはコチラ： https://www.kandagaigo.ac.jp/kifl/career-japanese/

■自社の外国人材に日本語研修プログラムをお探しの方
「神田外語キャリアカレッジ」 https://www.kandagaigo.ac.jp/kgcc/programs/
■神田外語グループ： https://www.kandagaigo.ac.jp/
■神田外語学院： https://www.kandagaigo.ac.jp/kifl/
■留学生対象キャリア日本語科： https://www.kandagaigo.ac.jp/kifl/career-japanese/

■お問い合わせ： https://share.hsforms.com/1S2AxH92_RbynRu8TDoPsrwdttya
■個別相談： https://kifl.kandagaigo.ac.jp/2023-soudan?_ga=2.145033524.1440562302.1718938231-339686707.1715139610

■オープンキャンパス概要： https://www.kandagaigo.ac.jp/kifl/opencampus/

■オープンキャンパスお申込み： https://kifl.kandagaigo.ac.jp/2023kanda-online?_ga=2.45613732.1440562302.1718938231-339686707.1715139610


▼本件に関する問い合わせ先
学校法人佐野学園（神田外語グループ）グループコミュニケーション部
室井 優太朗
住所：千代田区内神田
TEL：[phone]
FAX：[phone]
メール：[e-mail]


【リリース発信元】 大学プレスセンター https://www.u-presscenter.jp/