「社員クチコミ白書」を発表
共同通信PRワイヤー / 2024年4月23日 16時0分
1,600万件以上のデータから読み解く「日本の働き方の10年間の変化」
2024年4月23日
― 1,600万件以上のデータから読み解く「日本の働き方の10年間の変化」-
「社員クチコミ白書」を発表
オープンワーク株式会社(所在地:東京都渋谷区、代表取締役:大澤陽樹)は、転職・就職のための情報プラットフォーム「OpenWork」に蓄積されたデータをもとに、日本の働き方の10年間の変化を読み解く「社員クチコミ白書」を発表しました。2022年5月以来、2年ぶりの発表となります。
【画像:https://kyodonewsprwire.jp/img/202404229797-O1-13faS1v7】
OpenWorkは、「働く人の声によりジョブマーケットの透明化を推し進める」という強い意思によって生まれたプラットフォームです。社員クチコミや評価スコアをはじめとした「働く」に関する情報をユーザーのみなさまに提供しています。
2007年6月の創業以降、OpenWorkに掲載されている社員クチコミと評価スコア数、ユーザー数は年々増え続け、社員クチコミ・評価スコア数は1,650万件以上、ユーザー数は630万人となりました(2024年3月末時点)。転職・就職活動のシーンのみならず、人的資本データとして投資や経営指標での活用も進んでいます。
「社員クチコミ白書」では、これまでOpenWorkに寄せられた「働く」に関する情報をもとに、日本の働き方の10年間の変化を紹介します。
「社員クチコミ白書」要旨
「社員の本音」10年史
OpenWorkの8つの評価項目のスコア、残業時間・有休消化率、年収、社員クチコミに寄せられたキーワードの変化を読み解きます。
10年間で「20代成長環境」スコアのみが下降
・上昇:「待遇面の満足度」「社員の士気」「風通しの良さ」「社員の相互尊重」「人材の長期育成」「法令順守意識」「人事評価の適正感」
・下降:「20代成長環境」
・ 20代成長環境スコアは「官公庁」が最も大きく下降、最も上昇したのは「クレジット、信販、リース」業界
【画像:https://kyodonewsprwire.jp/img/202404229797-O2-xVH5nPk4】
平均残業時間は過去10年間で最少、有休消化率は過去最高
・最も残業が少なく、有休を取得している世代は「20代」
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