「個人が変われば、組織が変わる」組織診断ツール『ラフールサーベイ』、対策サービス一覧画面の機能を追加

組織の状態把握、分析、対策立案から実施までをスムーズに

「個人が変われば、組織が変わる」組織診断ツール『ラフールサーベイ（https://survey.lafool.jp/）』を提供する株式会社ラフール（本社：東京都中央区、代表取締役社長：結木啓太、代表取締役副社長：小梨明人、以下「当社」）は、『ラフールサーベイ』に対策サービス一覧画面の機能追加をいたしました。本機能の追加により、サーベイの結果から抽出された課題への対策立案をしやすくなります。



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昨年より続く、新型コロナウイルス感染症拡大に伴う外出自粛や休業要請の影響で、はたらく環境の変化からストレス過多となり、うつ症状など精神面での影響が大きく出ています。緊急事態宣言は解除されましたが、まだまだ収束の兆しが見えない状況にあり、働き方も大きく変化しています。テレワークが普及し、多方面での影響がある中、企業で働く従業員様の心身の不調度合いが高まっているのが現状です。

当社が運営・開発する『ラフールサーベイ』は、「個人が変われば、組織が変わる」組織診断ツールとして注目をいただいております。昨今の状況下において企業の「健康経営」や働く従業員様の心身の健康状態を可視化し、より従業員・管理職・企業の三方向から「行動変容」を促し、組織の改善、業績向上へ導くツールとして業種・規模感を問わず、多くの企業様に導入いただいております。

この度、お客様のご意見、ご要望を参考に、更にご活用いただきやすく、様々なご利用目的に即したサービスにしていけるよう『ラフールサーベイ』の機能追加をいたしました。



対策サービス画面一覧

『ラフールサーベイ』管理画面上から、当社が提供する対策サービスをはじめ、提携先のプログラムを一覧で表示。組織課題やキーワード、サービス対象から企業にあった対策サービスを絞り込むことが可能です。


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従来の組織診断ツールは組織状態の可視化に重きを置いたサービスが一般的です。本機能追加に伴い『ラフールサーベイ』上で、組織の状態把握、分析、対策立案までを一気通貫で行うことが可能となります。

当社の強みであるメンタルヘルス向け研修やプログラムをはじめ、バリュー浸透や1on1、オンラインカウンセリングやオンラインマインドフルネスなど、提携先のプログラムも豊富に取り揃えております。

【対策サービス一覧】 ※一例となります。順不同。
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・【メンタルヘルス】従業員の行動変容・人材開発研修プログラム
・ハラスメント対策研修プログラム
・産業医（顧問医）紹介
・24時間電話相談サービス
・ラフール カウンセリングサービス
・山下式マインドフルネス研修
・ウォーキング療法士によるフィジカルトレーニングプログラム
・部下を育成する対話術（マネジメント基礎）研修プログラム
・アクティブリスニング　(傾聴）の基礎研修プログラム
・キャリアデベロップメント研修プログラム
・採用面談カウンセリングサービス
・若手向けメンターサービス
・バリュー浸透サービス
・1on1ミーティングサービス
・営業力向上支援サービス
・オンラインカウンセリング
・マインドフルネスサロン
・介護支援サービス


「そもそも組織の状態が把握できていない」
「課題を把握できても対策を施すためのリソースがない、対策ができる専門性のスキルをもつ人材がいない」
「把握できた課題に対し、相談先がわからない。相談先を探す時間がない。」
「従業員がセルフケアをできるサービスを導入したい」

このようなお悩をもつご担当者様の声にお応えし、かつ工数削減の一助となります。

本機能追加にあたり、対策サービスを掲載いただける企業様を募集しております。掲載に関してのご不明点やご質問を、その場で解決させていただきますので、下記フォームよりお気軽にお問い合わせください。
https://survey.lafool.jp/contact/

大きな外的要因により、働き方、組織のあり方が根本から見直される今、働く従業員様、企業を管理する立場の方々の不安を取り除くこと、そして変化ある環境下でも生産性高い組織づくりを行うということに、少しでもお力になれたらと考えております。

当社では、今後も引き続き、お客様のご意見、ご要望を参考に、更にご活用いただきやすいサービスにしていけるよう開発・運営を進め、『ラフールサーベイ』におけるサービス体験の向上に取り組むことで、組織の健康経営促進をサポートしてまいります。

■ ラフールについて
・社名：株式会社ラフール
・本社所在地：〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階
・設立：2011年11月30日
・代表者：代表取締役社長 結木啓太
・事業内容：メンタルヘルステック事業、スリープテック事業、保育園事業
・URL：http://www.lafool.co.jp

■『ラフールサーベイ』について
企業の健康経営が注目されつつあり、企業で働く従業員様の心身の健康が重要視されています。『ラフールサーベイ』は人事施策の効果を定量化し、従業員、管理職、企業と立場の異なる人達が共通認識をもち、共通言語化できるサーベイツールです。従業員・管理職・企業の三方向から「行動変容」を促し、組織の改善、業績向上へ導きます。

また、通常のストレスチェックだけでは見えづらい心の状態が可視化されることで、社員が安心して働ける職場環境をつくり、人材の定着と組織改善に繋げられます。最大の特長は、約3,000社の従業員18万人以上のメンタルヘルスデータから、大学や臨床心理⼠の知見を取り入れた独自の調査項目を従来のストレスチェックに加えることにより、多角的な分析ができる点です。組織エンゲージメント・ハラスメントリスク・離職リスクなども含めた包括的な診断が可能です。

・URL：https://survey.lafool.jp/
・アプリ版対応端末：iPhone/Android
・対応言語：日本語
・サービス地域：日本
・サービス開始日：2019年2月（Web版）、2019年6月（アプリ版）
・価格：ダウンロード無料
・開発・運営：株式会社ラフール
・App Store：https://apps.apple.com/jp/app/lafool/id1342462230
・Google Play：https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.lafool.lafoolapp

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